，工厂请假期间有支付有薪假期的工资，请问工厂要怎样给我计算解除劳动合同赔款工资。现在是公司就地转型，公司与员工协商买断工龄。因为本人个人人原因曾请假一年（时间为两个月之前，现上班以两个月）。请问该怎样赔偿...
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公司由于股东之间的问题无法经营下去，要对一部分员工先进行清退，算是违法解除劳动合同吗？可以要求双倍赔偿吗？是不是相当于裁员？...
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签的，合同是和融德人才咨询有限公司签的劳务派遣工，物业公司不知道是否为了逃避7月1新劳动法，4月3日要求解除劳动合同，说是公司由经营性转到管理型，又把 的经济赔偿（今年2月份往前推一年的总工资除以12乘以要赔偿的月份在乘以2）对于我们合同没到期的员工进行2倍的赔偿，公司可以这么做吗？这种做法是否符合 ...
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判定该段对话影响企业形象，违反员工奖惩条例，散播有损公司谣言，情节严重，对我单方面解除劳动合同并且公司认为由于是我的过失所以不做任何赔偿，我已在该公司三 ，评论的内容主要为一些潜规则内容，但并未提及任何人名及我公司的名称，全部用代号相称，但公司人事部判定为我在影射公司高层，在公司内外部造成了严重影响。 ...
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公司以2周没有提交周报给直接领导为由，要与我解除劳动合同，这样的理由充分有效吗？并提出赔偿30天基本工资，这样合理吗？（员工手册有提及未按时提交及2次未提交为严重违纪行为，可以根据相关制度，处罚或解除劳动合同）。我了解的情况是公司股份或产品被卖与其他公司，并说可能会破产。...
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尊敬的律师您好！我是是苏州一家超市的员工，目前我们公司所有员工都碰到这这情形：该超市因改造暂时关闭，（该公司把这家超市称为苏州地区公司）但是它同时又开 一个个的找人谈话，不签的都解除劳动合同了） 我们大部分都已经签订了新合同，工龄也没有了，还有部分没签的，都走了 没有任何的赔偿 如果能引起你们的重视， ...
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我于2009年9月17号和单位签订了劳动合同，合同期限是三年，到2012年9月16号。现由于经营不善要关闭，公司并没有提前一个月以书面形式来通知我们全体员工，我现在还在哺乳期公司可以和我解除劳动合同吗？公司给我的赔偿是四个月的赔偿金，按平均月工资算的，是否要给我双倍的赔偿？...
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各位律师 收到了解除劳动合同通知书 我现在还是不是公司员工 通知书没有任何具体内容没有什么时候解除没有是否有赔偿等等 什么有用的信息都没有我的合同算是解除了还是没有解除？...
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公司工作了7年，现在公司单方面解除合同，协商N+1。 如：我的过去12个的平均工资是1.3万，这样赔偿的金额是13000*（7+1）=104000（ ），其收入在当地上年度职工平均工资三倍数额以内的部分，免征个人所得税；超过的部分按照《国家税务总局关于因解除劳动合同取得经济补偿金征收个人所得税问题的 ...
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我在中铁十八集团公司二公司上班是一名正式员工，于13年7月30日在工作中不慎摔伤，造成髌骨骨折并定为六级伤残，现已回单位上班但因为对单位再此次事件处理上的问题有所不满，想提出解除劳动合同，我能获得多少赔偿？...
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