仲裁裁决结果作为劳动关系存在的证明。劳动者举证证明存在事实劳动关系的，可以提供以下证据材料：1、工资表、工资卡或者工资条；2、工作证、上岗证 也就没有依照法律程序获得赔偿。二、索赔第二步——确认工伤劳动者获得工伤赔偿需要进行工伤认定。工伤认定到用人单位所在地的县级劳动部门提出申请。劳动部门对劳动者受到 ...
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仲裁裁决结果作为劳动关系存在的证明。劳动者举证证明存在事实劳动关系的，可以提供以下证据材料：1、工资表、工资卡或者工资条；2、工作证、上岗证 也就没有依照法律程序获得赔偿。二、索赔第二步——确认工伤劳动者获得工伤赔偿需要进行工伤认定。工伤认定到用人单位所在地的县级劳动部门提出申请。劳动部门对劳动者受到 ...
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(二)交通食宿费1、标准：具体标准由统筹地区人民政府规定2、要求：医疗机构出具诊断证明，经办机构同意，工伤职工到统筹地区以外就医。3、法律依据：《工伤保险 要护理的，由所在单位负责。(2)评定伤残后需要护理的，完全生活不能自理，按统筹地上年度职工月平均工资的50%;大部分生活不能自理，统筹地上年度职工 ...
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规定和保险合同的约定，该院予以支持，但被告人保公司没有在举证期间内提供证据证明哪些费用为医保外费用，导致该事实不明，依法应承担举证不能的不利后果。2 关系的存在。被上诉人裴某某在一审中提供了临时聘用工作单位证明、工资表等相关证据证实其有工作及固定收入，一审法院据此认定被上诉人裴某某的误工损失正确。上诉 ...
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单位、工会组织、医疗机构以及有关部门应当负责安排相关人员配合工作，据实提供情况和证明材料。第十三条社会保险行政部门在进行工伤认定时，对申请人提供的符合国家有关规定 本人工资，七级至十级伤残职工增加1个月的本人工资。 新规定增加了哪些由工伤保险基金支付的工伤待遇项目及其他项目？用人单位执行新《条例》对其 ...
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17]第55条规定：医务人员在诊疗活动中应当向患者说明病情和医疗措施。需要实施手术、特殊检查、特殊治疗的，医务人员应当及时向患者说明医疗风险、 脱落、坠落造成他人损害的，它的所有人或者管理人应当承担民事责任，但能够证明自己没有过错的除外。 [70]最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题 ...
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工资3倍以上的，按照3倍计算;无固定收入的，按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。 3、住院伙食补助费：按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差 以上的，不超过5年。 6、残疾用具费：因残疾需要配置补偿功能器具的，凭医疗机构证明，按照普及型器具的费用计算。 7、丧葬费：按照医疗事故发生地 ...
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的模式 首先，关于弱势群体法律保障的立法和创制，既可采用已被实践证明行之有效的单行分立法的模式，如残疾人保障与妇女权益保障法分而立之与修改 都形同虚设。 【注 释】 1 多数文章中称其为民工或外来民工，在城市需要办理暂住证，否则无合法居留权. 2 世界银行.2003年世界发展报告[R].北京：中国财政 ...
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证明责任转移，导致了许多地方的司法机关认为，是要运用证据证明行为人占有财产或支出明显超过其合法收入，举证任务就已完成，剩下的主要责任则由被告人承担。 有利于发挥刑罚的积极功能,有利于实现预防犯罪的目的,是不是符合社会形势对刑罚的需要,要通过贯彻惩罚与教育相结合的方针,收到预防犯罪的实效,单纯的重刑或轻 ...
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障碍是村集体没有村办企业等固定收入来源，因而要求创办企业、挖鱼池、建林果基地等办法消灭空壳村，实现第二次创业，而所有这些都需要资金。乡村两级以兴办 到安徽省南陵县粮站检查时，当地政府竟然临时从外地调运一千多吨稻米堆满粮仓，以证明其落实国务院的政策、大量向农民收购粮食。《苹果日报》（香港）2006年3月 ...
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