工作的合理合法性；各级财务人员的岗位职责、具体考核办法另订。 第三章 财务工作规则第十六条 财务人员应遵守如下工作守则（一）认真核算：按会计制度的规定，记帐 摊销期限确定后不得随意变更，如确耍变更，应报公司本部财务部审批 ，并报当地税务部门批准。（十一）递延资产是指不能全部计入当期损益，需要在以后年度 ...
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财务方面的参考意见。7．对会计机构的设置、人员配备提出方案， 对会计人员的业务考核、任用及奖惩提出意见。8．协调公司与银行、税务、工商、审计部门的关系， 取得银行对账单，编制银行存款余额调节表。第八十一条 现金日记帐与总帐的登记职责分开。 第十六章 存货的控制第八十二条 存货采购要经过适当的审查批准。 ...
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现行税务所职能，但应在所内严格区分征、管、查岗位职责。其中征收、管理职能也要通过申报服务大厅实现，不设专人管户。4.明确税务稽查范围，完善税务稽查 相结合、突出专业性的原则，着重在现代会计实务、税务检查技巧和计算机技术等三个方面，进行强化训练，培训重点根据税务稽查人员管辖的纳税人不同而各有侧重。5. ...
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技术人员和管理骨干，应根据上市公司发展的需要及各类人员的岗位职责、绩效考核等相关情况综合确定，并须在股权激励计划中就确定依据、激励条件、授予范围 、会计处理及其税收等问题，按国家有关法律、行政法规、财务制度、会计准则、税务制度规定执行。上市公司不得为激励对象按照股权激励计划获取有关权益提供贷款以及其他 ...
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报告期及最近一期的业务经营操作是否符合监管部门的有关规定，是否存在因违反工商、税务、审计、环保、劳动保护等部门的相关规定而受到处罚的情形及对发行人业务 了专门的、操作性强的会计制度，各级会计人员是否具备了专业素质，是否建立了持续的人员培训制度，有无控制风险的相关规定，会计岗位设置是否贯彻"责任分离、 ...
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经理）３年以上；４．从事财政、会计、审计、税务专业教学研究工作，具有副教授或副研究员以上职称。（四）身体健康，能胜任本职岗位工作，上任年龄应在５７周岁以下。 、十一、十二条所列重要事项的执行情况以及结果；（二）董事、经理、会计人员在经营过程中重大违反财经法规以及企业章程情况；（三）年度的经营状况、国有 ...
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工作；（七）组织本局税收票证检查工作。三、使用税收票证的基层税务机关及票证主管人员的主要职责：（一）负责本单位税收票证的领发、保管工作，确保税收票证及时 经单位领导审查核准，填写《票款结报手册》，交接双方共同签章，才能离岗。待返回岗位时，亦必须填写《票款结报手册》，并经单位领导审查核准完成交接手续。十 ...
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审查方法审核报表、资料的准确性和完整性。(二)审查核对纳税人申报表与发票报表的财务会计报表有关项目之间逻辑关系的准确性。(三)审查各种缴款书项目填写的准确性和 处罚告知事项》并交付相对人。(一)适用简易程序当场进行处罚的，由执法人员填写《税务行政处罚告知事项》交付相对人。相对人放弃陈述和申辩的，应予 ...
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二、取消(2项)(一)核准2项1、核发江西省企业定价许可证2、核发价格业务员岗位培训资格证市统计局 一、保留(3项)(一)审批1项1、申报跨部门统计调查 、新型建材使用推荐证市机械工业局 一、取消(8项)(一)审核8项1、企业会计人员资格审核2、企业债务、审计、评估结果审核3、企业职工工资调整审核4 ...
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保护，单位主要行政领导人应当支持并保障总会计师依法行使职权。二、总会计师的基本职责是：(一)编制和执行预算、财务收支计划、信贷计划，拟定资金筹措和使用方案， 重大业务计划，经济合同、经济协议等，在单位内部须经总会计师会签。(五)会计人员的任用、晋升、调动、奖惩，应事先征求总会计师的意见，财会机构负责人 ...
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