工厂上班，由于该工厂在管理方面很严格，很多刚来的人受不了要走，但是却没法办理辞职手续，因此他们选择自离。自离公司会把没有给予劳动者的工资全部扣押！那么我想问一下，在试用期内（我们和该公司签的合同试用期是两个月）我们向公司提出辞职，该公司是否应该无条件受理 ...
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到年底要发的奖金老板压着不给，说是公司亏损员工就没有奖金，但当时和我们签合同的时候说管理部门的奖金是工资的一部分，和销售无关，并签了协议说是只要部门费用不超预算奖金一定发与公司销售完全无关。请问这种情况能不能辞职要求赔偿。另外春节快到了，员工要休年假，老板不 ...
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在某公司工作一个月，签订合同，合同规定在试用期（六个月）内辞职，提前三天打辞职，我提前三天辞职报告，月底公司如约发放工资但未扣保险，一天后办理离职的人事告知，需要我补缴本月个人保险部分和下个月的全部，，我想问我已经辞职工作要求补缴下月，公平吗？还以此不给档案？合理吗？...
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请问企业扣押一个月的工资合法吗？企业规定要做满三个月才能辞职合法吗？我只做了一个月向他们辞职，他们不予理睬合法吗？我该怎样才能辞职...
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我是在校大学生，没和异度自助餐厅签订劳动合同，餐厅扣押我一个月工资，并且提交离职申请得一个月之后看情况批不批。我想立刻辞职把工资结清，找劳动监察大队，结果和异度是穿一条裤子的，如今不知道怎么办了，去劳动局申请仲裁不知道有用没？...
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我在北京1家小型服装加工厂上班，干了大半年.（5个多月）因生病辞职，结果老板克扣我1个月的工资不发。并说按照她自己制定的规章未干满1年扣押1个月工资。实际上她从未与我签订任何劳动合同。我该怎么办...
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从事餐饮行业，公司要求交押金三百，押半月工资，而且第一个月只能拿工资的90%，说是试用期，而且签合同时所有关于薪资方面全是空白，当时要我们赶快签 合同只有一份，只有公司有，我们员工手里都没有，现在不想做了，提前一个月辞职，但是公司说押金三百不可能给你，而且2014.08.15发上个月工资，而这个月工资 ...
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一亲戚在幼儿园里做幼师一年多了，园方没有于员工签订合同，现在想辞职，园方拒收辞职信还扣押一个月的工资，现在不知该着哪个部门，求解答，谢谢。...
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我是4月16日入职，于6月25日因与部门经理起了冲突直接提出辞职申请，公司规定提前一个月辞职，但因有急事与7月10日再次和公司交涉离职，公司未批准，无奈下与7月13日强行离职，，现在公司扣押我一个月零12天工资，请问合法吗？...
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直接接触现金，如有开错票据，我要全部赔偿吗？价格是浮动的，随时变动的，我已经提前一个月直接递交给经理书面辞职报告了，但是经理不批，我没有签书面合同，只有一份书面申请转正，我有问同事，如果就这样直接走，单位会扣押工资的，单位这么做合法吗？我可以直接走掉吗？工资 ...
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