的《就业促进法》，仅仅是促进就业的，而就业本身还需要立法，而比如《反歧视法》、《公平就业法》我们也没有。进入劳动合同关系中，很多方面是需要单独立法 派遣，即与本单位部分或者大部分职工解除劳动合同后，让这些解除劳动合同的职工再与本单位指定的某一劳务派遣机构重新订立劳动合同，然后由该派遣机构将这些职工再派 ...
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保障最低预算到位资金:指各地财政安排的国有企业下岗职工基本生活保障资金最低到位金额(不含新增的再就业资金)。十一、劳务输出人数:指报告期末农村劳动力在 应发放金额二十一、省级统筹、集体统筹退休人员社会化管理率:指报告期末省级统筹、集体统筹实行社会化管理的企业退休人员数与报告期末省级统筹、集体统筹企业 ...
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外劳务输出机构，增强服务功能。培育劳务输出品牌，建立一批各具特色的劳务输出基地。适时组织开展新一轮就业政策落实情况的督促检查和评估。（六）完善小额贷款 积极调整财政支出结构，加大资金投入，加强对就业再就业资金的使用和监督检查。（八）完善劳动合同管理，着力提高合同签订率。制定出台《江西省企业劳动用工登记 ...
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之日起，应统计为本单位从业人员；对于离休、退休、退职、死亡、参军、不带工资上学、解除劳动合同的人员，从离开之日起不再统计为本单位的从业人员 再就业服务中心并签订基本生活保障和再就业协议为统计标志。⑤集体外出劳务人数指由单位组织集体向外单位输出劳务的人数。⑥个人外出劳务人数指个人与单位签订外出劳务协议的 ...
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新劳动合同法下企业劳动用工风险防范系列之四(2008-11-10 16:51:29) /span标签：法律 就业 劳务派遣 劳动合同法 劳动法律规范 杂谈 -----------劳务派遣的适用规范及劳务合同与劳动合同的区别 一、劳务派遣的概念及特点： 劳务派遣，在人力资源管理界一般称之为人力派遣或 ...
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及时处理，信访问题得以及时解决，有效维护了劳动者的合法权益。全省企业劳动合同签订率达84%，集体合同覆盖职工人数达968.4万人，共处理劳动人事 。发挥政府投资和重大建设项目吸纳农村劳动力就业的带动作用，加强珠江三角洲地区和粤东西北地区对口劳务帮扶和劳务对接，促进农村劳动力充分转移。将农民工技能培训 ...
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.05亿元，劳务收入成为农民增收的一大亮点。——职业教育培训取得成效。“十五”期间，面向社会开展职业培训2.5万人(次)，下岗失业人员再就业培训1.74 和社会保障预算制度；加大对困难群体的关注力度，落实退休人员社会化服务经费；健全管理制度，严格资金管理，促进就业、再就业政策落实，健全社会保障体系。( ...
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.05亿元，劳务收入成为农民增收的一大亮点。至职业教育培训取得成效。“十五”期间，面向社会开展职业培训2.5万人(次)，下岗失业人员再就业培训1.74 和社会保障预算制度；加大对困难群体的关注力度，落实退休人员社会化服务经费；健全管理制度，严格资金管理，促进就业、再就业政策落实，健全社会保障体系。(三 ...
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380万人，新增农村劳务输出286万人，下岗失业人员实现就业再就业266万人，期末城镇登记失业率控制在3.6%；职业培训取得新的进展，高技能人才培养 利用社区医疗服务机构，改善退休人员医疗服务条件。2．强化公共就业服务，全面加强政府促进就业的公共服务职能。完善覆盖城乡劳动者的公共就业管理服务体系，建立 ...
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200万人，近百万下岗失业人员实现再就业，城镇登记失业率始终控制在4.5%以内。全省农村劳务输出980万人，比“九五”末增加250万人，组织化程度 基本养老金计发办法，完善参保人员社会保险关系转移、衔接的政策措施，建立与我省经济发展水平相适应的企业退休人员基本养老金正常调整机制，积极推动有条件企业建立 ...
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