的重要内容，是一项十分重要的基础性工作。各级政府人事行政部门要从创新人事管理体制、转换用人机制，确保事业单位工作人员收入分配制度改革顺利实施的高度， 以及高级、中级、初级岗位内部不同等级岗位之间结构比例控制的标准和办法。各级人事部门及事业单位主管部门要严格控制专业技术岗位结构比例，严格控制高级专业技术 ...
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士兵在参加面向社会公开招聘事业单位工作人员的考试，享有笔试成绩加分待遇，加分办法参照福建省人事厅闽人发(2006)10号文件的加分标准执行。第十七条 负责 人事接转手续，不予办理工资基金入册。对违反招聘纪律的工作人员，查证属实的按《龙岩市人事考试考务工作人员违规违纪处理办法》等规定进行处理。对违反招聘 ...
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和经济效益；对工勤岗位要注重服务质量、服务水平和服务态度。 15、鼓励文化事业单位工作人员在完成本职工作的前提下兼职从事与本职工作相关的教学、表演、学术交流及 ，探索多种分配形式和办法。主要依靠政府财政保障的公益型事业单位，在执行国家统一工资制度和工资政策的基础上，加大津贴分配改革力度，适当拉开差距， ...
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有业务部门领导和机关工作人员参加的答辩。面试时，聘用单位应当如实向应聘人员说明岗位用人要求、工作内容、工作时间、岗位工作条件、工资待遇、社会保险、聘用 、军事演习、军事训练和处置突发事件外，按照国家关于机关、事业单位工作人员的有关规定执行。文职人员因工作原因节假日值班和平时加班需要补休的，参照聘用单位 ...
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，由单位重新取证并经法定公证后方可予以认定。三、关于机关事业单位养老保险问题1、机关事业单位中所属的企业，凡进行独立登记的企业法人，均应从批准成立 计算；单位补缴基数，按全部补缴职工当月缴费工资之和计算。4、机关事业单位工作人员已参加养老保险统筹的，单位在给工作人员办理退休手续时，需报劳动保障部门审核 ...
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及时足额发放，省政府确定，在全省实行行政事业单位由财政统一发放工资。现将有关问题通知如下：一、充分认识实行财政统一发放工资的重要意义（一）有利于确保行政事业 年全面推开。要重点抓好以下几个方面的工作。（一）确工资统一发放范围。党政群机关、公检法单位和财政给予补助人员经费的事业单位均纳入财政统一发放工资 ...
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单位养老保险基金统筹机构缴纳。（二）单位缴费比例单位按本单位工作人员工资总额的２５％，逐月向省级机关和事业单位养老保险基金统筹机构缴纳。机关和全额 工资总额。同时，省财政按参加机关和事业单位养老保险费用统筹职工人数，每人按４０元标准拨给省级机关和事业单位养老保险基金统筹机构养老保险统筹储备金，用于养老 ...
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凭据报销。 定点饭店通过招标、协商方式确定，名单另行公布。 第十条 事业单位工作人员出差暂不实行定点住宿，其住宿费报销标准按出差地定点饭店目录规定的同职级人员 开出的凭据报销。 第十四条 各单位应结合工作性质，对本单位工作人员在主城区出差的误餐报销问题，拟定出符合本单位实际情况的管理办法。凡变相包干向 ...
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工伤的若干问题。 一、国家事业单位工作人员的工伤 机关事业单位的工伤，其适用范围是国家机关、事业单位、军队等部门及其工作人员。 主要是由县级以上 ]48号《关于工资制度改革后事业单位工作人员死亡一次性抚恤金计发问题的通知》，其中关于死亡一次性抚恤金的发放规定如下： 三、死亡一次性抚恤金发放标准，仍按 ...
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凭据报销。定点饭店通过招标、协商方式确定，名单另行公布。第十条 事业单位工作人员出差暂不实行定点住宿，其住宿费报销标准按出差地定点饭店目录规定的同职级人员住宿费 开出的凭据报销。第十四条 各单位应结合工作性质，对本单位工作人员在主城区出差的误餐报销问题，拟定出符合本单位实际情况的管理办法。凡变相包干向 ...
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