企业解除劳动关系，但没有在社会上找到工作，已进行失业登记的人员。2、国有、集体企业关闭破产需要安置的人员。3、夫妻均无业且已进行失业登记的人员。 下岗职工解除劳动关系所需经济补偿金给予适当补助，二是在做好与相关再就业政策合理衔接，不影响再就业工作开展的前提下，对国有困难企业为其'4050'下岗职工缴纳 ...
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的办法给予支持。五、职工安置和社会保险(一)产改中解除人事劳动关系的人员经济补偿金发放标准，按照职工工作年限，每满一年，计发相当1个月工资(以 ，要严格按照有关规定执行。离退休人员(含享受提前退休、病退、退职人员)参照国有企业破产法，一次性缴纳10年养老金，由机关事业社会保险经办机构负责按月全额发放 ...
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丰公司不按规定补偿，还应按该经济补偿金的50%支付额外经济补偿金831元。司建华的相应请求予以支持。亨丰公司主张的双方之间系改制产生的劳动争议，因司建华的 性质，改制后其性质变更为股份制公司，由集体企业变更为民营股份制，并不是一般的名字变更。司建华已于2004年10月与原工具公司终止了劳动关系，与亨丰 ...
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实施程序，以促进劳动关系的和谐稳定。对市供销合作总社直属困难企业2006年底前解除劳动关系职工的经济补偿金以及退休人员医保经费和移交社区管理的费用，由市供销合作 。因加快城镇建设需拆迁供销合作社房屋的，应依法依规给予补偿。在社有企业改制中，不得无偿量化、分掉社有资产，变卖资产收入只能用于安置分流职工、 ...
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医疗。城镇居民参加合作医疗200万人；城镇大集体企业职工参加合作医疗8万人；国有农垦、农场、林场、水利困难企业职工参加合作医疗16万人；城镇居民参加 就业岗位，千方百计增加就业、扩大就业。（二）规范企业裁员行为，着力稳定就业。凡不能支付解除劳动关系经济补偿金并妥善解决与职工债务的，不得随意裁减人员。 ...
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企业的债务，可以从支付职工的经济补偿金或生活补助费中扣除。 (六)已列入国家、省及市破产计划的国有困难企业，在中心的下岗职工和其他职工的劳动关系 签订代缴养老、医疗保险费的协议，由企业缴纳基本养老和医疗保险费，企业不再支付经济补偿金或生活补助费。协议期间企业实施改制的，由改制企业继续履行代缴协议。企业 ...
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工作的主要任务是：基本解决体制转轨遗留的下岗失业问题，重点做好国有、集体企业下岗失业人员、国有企业关闭破产需要分流安置人员的再就业工作，巩固再就业工作成果 。除关闭破产企业外，原则上一次性裁员超过职工总数10%或100人以上的，事前要向当地政府报告。凡不能依法支付解除劳动合同的经济补偿金并妥善解决拖欠 ...
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，条件不具备的可分 步实施、逐步到位。国有企业、县以上集体建筑企业产权置换，宜采取整体改制、整体兼并、国有(集体)股整体出让、整体合资等多种形式;暂不具备 职工劳动关系调整的目的，是转变职工就业观念，把企业对职工承担的无限责任变为有限责任。企业改制后，原企业职工的补偿金，按“人 走结帐，人留记帐”的 ...
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。?(五)对持《再就业优惠证》的大龄就业困难对象(包括国有企业下岗失业人员、城镇集体企业下岗职工和国有企业关闭破产需要安置人员中的“4050”人员；零就业家庭 的，要事前将裁员方案经企业职工代表大会讨论，并向当地的市劳动保障行政部门报告。凡不能依法支付解除劳动合同的经济补偿金并妥善解决拖欠职工债务的， ...
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：基本解决体制转轨遗留的下岗失业问题，重点做好国有企业下岗失业人员、集体企业下岗职工、国有企业关闭破产和改制需要安置人员的再就业工作，巩固再就业工作 省人民政府报告的同时，也要向市人民政府报告。凡不能依法支付解除劳动合同经济补偿金并妥善解决拖欠职工债务的，不得裁减人员。(四)深化劳动力市场制度改革， ...
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