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】----------- 【所属类别】国家法律法规 【文件来源】----------- 最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释 (2003年12月4日最高人民法院审判委员会第1299次会议通过) (法释[2003]20 ...
//www.110.com/ziliao/article-414080.html -了解详情
的规定执行。(四)由于交通肇事者逃逸或其他原因,受伤害职工不能获得交通事故赔偿的,企业或者工伤保险经办机构按照本办法给予工伤保险待遇。(五)企业或者工伤保险 ,虽然与交通事故引发工伤,工伤待遇与交通事故人身损害赔偿竞合的情形有所区别,并且与上述最高人民法院的司法解释只能向用人单位以外的第三人主张民事 ...
//www.110.com/ziliao/article-374001.html -了解详情
,并承担连带责任是于法有据的,请法庭予以支持。 三、原告主张的赔偿项目、标准和数额既有法律依据,也有事实依据,应当得到法庭的支持。 ,故护理费共计11352元。(三)误工费48000元。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第20条规定;误工时间根据受害人接受治疗的医疗 ...
//www.110.com/ziliao/article-369470.html -了解详情
】----------- 【所属类别】国家法律法规 【文件来源】----------- 最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释 (2003年12月4日最高人民法院审判委员会第1299次会议通过) (法释[2003]20 ...
//www.110.com/ziliao/article-339684.html -了解详情
案件适用法律若干问题的解释(2003年12月4日最高人民法院审判委员会第1299次会议通过)为正确审理人身损害赔偿案件,依法保护当事人的合法权益,根据《中华人民 能住院,受害人本人及其陪护人员实际发生的住宿费和伙食费,其合理部分应予赔偿。第二十四条营养费根据受害人伤残情况参照医疗机构的意见确定。第二十 ...
//www.110.com/ziliao/article-329228.html -了解详情
案件适用法律若干问题的解释(2003年12月4日最高人民法院审判委员会第1299次会议通过)为正确审理人身损害赔偿案件,依法保护当事人的合法权益,根据《中华人民 发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的,不适用 ...
//www.110.com/ziliao/article-305119.html -了解详情
1月21日起施行。 二○○一年一月十日 最高人民法院关于审理触电人身损害赔偿案件若干问题的解释 (2000年11月13日由最高人民法院审判委员会第1137次会议通过) 法释〔 能力的程度或伤残等级,按照事故发生地平均生活费计算。自定残之月起,赔偿二十年。但五十周岁以上的,年龄每增加一岁减少一年,最低不 ...
//www.110.com/ziliao/article-291965.html -了解详情
案件适用法律若干问题的解释 (2003年12月4日最高人民法院审判委员会第1299次会议通过) 为正确审理人身损害赔偿案件,依法保护当事人的合法权益,根据《中华人民 一岁减少一年;七十五周岁以上的,按五年计算。第三十条赔偿权利人举证证明其住所地或者经常居住地城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入 ...
//www.110.com/ziliao/article-289392.html -了解详情
:2010-3-3 执行日期:2010-3-3 最高人民法院公告 《最高人民法院关于审理铁路运输人身损害赔偿纠纷案件适用法律若干问题的解释》已于2010年1月4日由 行为的,铁路运输企业应当在全部损失的百分之八十至百分之二十之间承担赔偿责任; (二)铁路运输企业已充分履行安全防护、警示等义务,受害人仍 ...
//www.110.com/ziliao/article-286185.html -了解详情
的规定执行。(四)由于交通肇事者逃逸或其他原因,受伤害职工不能获得交通事故赔偿的,企业或者工伤保险经办机构按照本办法给予工伤保险待遇。(五)企业或者工伤保险 ,虽然与交通事故引发工伤,工伤待遇与交通事故人身损害赔偿竞合的情形有所区别,并且与上述最高人民法院的司法解释只能向用人单位以外的第三人主张民事 ...
//www.110.com/ziliao/article-284705.html -了解详情
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