%。2011年及以后退休的，不再发给过渡性调节金，完全按新办法执行。五、参加了企业职工基本养老保险的单位，要严格执行职工缴费工资基数公示制度以及职工 基本养老保险制度的总体目标是:围绕落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的要求，兼顾当前和长远，坚持覆盖广泛、水平适当、结构合理、基金平衡的原则，完善政策 ...
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，进一步明确了完善企业职工基本养老保险制度的指导思想、目标任务、政策措施和工作要求，对于建立与我国经济发展水平相适应的社会保障体系具有重要的指导意义 自觉性，抓住机遇，乘势而上，为全力实施工业突破创造一个良好的社会环境，努力实现全市企业养老保险工作的新突破。 二、突出重点，抓好落实 按照国务院《决定》 ...
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基本养老金，认真落实各项离退休待遇，使企业离退休人员充分享受社会发展成果。 八、规范完善基本养老保险市级统筹，建立基金责任分担制度。按照国家关于提高统筹层次 规定进行管理，积累基金的使用由上级部门统一研究确定。要统一养老保险政策。企业养老保险的基本制度和计发办法、基本养老金调整、统筹项目、参保缴费等 ...
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退休当年本省平均工资比重的平均值与退休上一年本省月平均工资的乘积。4.在统一基本养老保险制度初期，基本养老金标准新老办法对比计算，就高不就低。凡按新 服务的社会化水平(一)要逐步建立适应我省经济和社会发展水平的多层次的养老保险体系，各市(州)、县(市)要制定优惠政策，鼓励有条件的用人单位，特别是大型 ...
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按月发给基本养老金。退职人员基本养老金计发办法与退休人员相同。 (二)调整相关养老保险政策。16．上述公式中的缴费年限(含视同缴费年限)不满1年的，计算到 实基金应与社会统筹基金实行分别管理，两项基金不得相互调剂使用。 (4)做实个人账户指导性意见及具体操作办法另行制定。六、加强基本养老保险基金征缴与 ...
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基本养老保险制度的总体目标是:围绕落实科学发展观和构建社会主义和谐社会的要求，兼顾当前和长远，坚持覆盖广泛、水平适当、结构合理、基金平衡的原则，完善政策 年1月1日起，实行新的基本养老金计发办法(以下简称新办法)。(一)《山东省人民政府关于印发〈山东省统一企业职工基本养老保险制度实施办法〉的通知》(鲁 ...
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保险制度实施意见》印发给你们，请认真贯彻执行。完善企业职工基本养老保险制度是构建社会主义和谐社会的重要内容，事关广大职工群众切身利益，事关改革发展稳定大局，政策性 ，要严格执行国家有关特殊工种、因病等提前退休的政策规定，进一步加强职工退休审批管理工作。 三、养老保险要应保尽保、应缴尽缴我市各类企业及其 ...
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权益。第五条 进一步落实国家有关社会保险补贴政策，帮助就业困难人员参保缴费。第二章基本养老保险费用第六条 基本养老保险实行社会统筹与个人账户相结合，费用由企业 每人每月发给15元。2006年1月1日后5年内退休的人员，基本养老金采取新老办法对比计发，按照“增加的逐步增加，减少的不减发”的原则，对于按新 ...
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的内部控制体系，全面提高社会保险政策法规和各项规章制度的执行力，确保基金的安全运行。第七条本规定适用于全省各级企业职工基本养老保险经办机构。第二章组织机构控制 每项业务的办理时限、内容、经办人等应公开透明，通过上网、上墙等方式向社会公布。第十五条建立档案资料保管和借阅制度。经办业务的原始资料和办理过程 ...
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，覆盖城镇各类企业、民办非企业单位及其从业人员和个体劳动者的社会保障体系。在全省统一基本养老保险政策，统一缴费比例和统筹项目，统一基本养老金计发办法，统一 新老计发办法对比，取消统筹项目，完全按新的计发办法计发基本养老金。享受基本养老保险待遇人员死亡后，其遗属可按国家和省有关规定领取丧葬补助金(丧葬费 ...
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