材料是否齐全等；（三）内容审核：申请项目的立项依据是否真实可靠，项目内容是否重漏，项目预算是否合理等。第二十二条市财政局对市级部门申报的项目 市财政局和市级部门组织实施。第三十条市财政局和市级部门要将项目完成情况和绩效考评结果分别记入市财政局项目库和市级部门项目库，并作为以后年度市级部门项目审批立项和 ...
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是否齐全等；(三)内容审核：申请项目的立项依据是否真实可靠，项目内容是否重漏，项目预算是否合理等。第二十二条市财政局对市级部门申报的项目进行审核 市财政局和市级部门组织实施。第三十条 市财政局和市级部门要将项目完成情况和绩效考评结果分别记入市财政局项目库和市级部门项目库，并作为以后年度市级部门项目审批 ...
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材料是否齐全等。（三）项目预算的申报内容是否真实可靠，项目预算是否合理。 第五章项目预算编制方法 第二十条项目预算一般经过“两上两下”的编报程序，实行 项目的实施过程和完成结果进行综合性考核与评价。 第三十二条国家税务总局和省级国税局对年度预算安排的项目实行绩效评价，绩效评价办法由国家税务总局另行制定 ...
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将专利实施的情况定期上报专利工作部，专利工作部应当对专利实施情况进行综合分析，提出是否继续实施或改进的建议。第二十四条 本单位在专利权转让、专利许可、专利权质押 工作考核、评价指标，并将其列入各部门及其领导的工作绩效考核指标体系。第三十六条 考核指标是指对专利及专利制度特性和功能的运用状况，包括专利 ...
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，用人单位可以依据“薪随岗变”的原则，对该劳动者降职降薪。但用人单位应当具备完善、合理的绩效考核管理制度，对劳动者的工作能力、业绩表现等进行考核 未依法缴纳社会保险的情况下，劳动者以此为由解除劳动合同并请求用人单位支付经济补偿，是否一定会获得支持呢？针对这个问题，是按照当前司法实践现状，分为两种情形 ...
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。2)呼吸系统：6周①上呼吸道感染 掌握：上呼吸道感染的临床表现、诊断与鉴别诊断、合理用药的原则。熟悉：上呼吸道感染常见并发症的预防与处理。 ②支气管哮喘掌握：支气管 、全科医疗健康档案的建立与管理、医疗行为规范、医疗服务质量管理、绩效考核设计与实施等内容。了解：我国卫生体系的组成和医疗保障制度，重点 ...
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； （3）财务报表所披露的信息彼此之间是否一致； （4）财务报表是否以恰当的方式披露所有信息，所披露信息是否以合理的方式加以分类和阐述； （5）年报 应强化内部控制评价的惩戒和约束作用，将内部控制评价结果纳入银行经营机构的经营绩效考核内容，在此基础上建立对业务、人员乃至整个经营机构的惩戒机制，例如可以 ...
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，造成法官的先入为主和偏听偏信，大大冲淡了律师无罪辩护的效果。可想而知，在被告人是否有罪问题尚未得到公正裁决的情况下，法庭全方位地接触各种法定的和酌定的 。在一些地方检察机关的改革试点中，诸如将量刑建议的采纳率纳入检察机关内部绩效考核的做法开始出现，并被作为检察机关奖勤罚懒的依据。考虑到检察机关早已将 ...
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也从未提出过异议，原告扣除被告福利金合法合理，原告从未以任何形式承诺支付被告年终奖，原告有权根据被告的表现决定是否发放年终奖，现原告认为被告不符合发放 的是委托合同，因不属于劳动合同，故被告拒绝签订；6、《2009年度成果绩效考核评比表》及张贴情况照片（打印件），证明2009年度被告为原告提供了劳动 ...
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条 适用范围。1. 公司董事长、总经理；2. 下属法人企业总经理；3. 董事、副总经理是否适用，由董事会决定。第七条 工资模式。公司经营者与其业绩挂钩，其工资 ） 根据各部门工作任务、经营指标、员工职责履行状况、工作绩效考核结果确立；（2） 绩效考评由人事部统一进行，与经营利润、销售额、特殊业绩、贡献 ...
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