与其他所有在职职工一样，均未与公司签订书面劳动合同。龙仲国在上班期间接受公司的管理，完成公司交给的劳动任务，并领取劳动报酬，双方依劳动法的有关 委员会申请对前述补偿事项进行仲裁。2007年10月12日，长沙县劳动争议仲裁委员会作出（2007）劳仲字第43号不予受理申请通知书，以“不属劳动争议受案范围” ...
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进入公司工作的职工一样，均未与公司签订书面劳动合同。胡建云在上班期间接受公司的管理，完成公司交给的劳动任务，并领取劳动报酬，双方依劳动法的有关 委员会申请对前述补偿事项进行仲裁。2007年10月12日，长沙县劳动争议仲裁委员会作出（2007）劳仲字第41号不予受理申请通知书，以“不属劳动争议受案范围” ...
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进入公司工作的职工一样，均未与公司签订书面劳动合同。祖运其在上班期间接受公司的管理，完成公司交给的劳动任务，并领取劳动报酬，双方依劳动法的有关 委员会申请对前述补偿事项进行仲裁。2007年10月12日，长沙县劳动争议仲裁委员会作出（2007）劳仲字第40号不予受理申请通知书，以“不属劳动争议受案范围” ...
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与其他所有在职职工一样，均未与公司签订书面劳动合同。王继国在上班期间接受公司的管理，完成公司交给的劳动任务，并领取劳动报酬，双方依劳动法的有关 委员会申请对前述补偿事项进行仲裁。2007年10月12日，长沙县劳动争议仲裁委员会作出（2007）劳仲字第60号不予受理申请通知书，以“不属劳动争议受案范围” ...
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工作的职工一样，均未与公司签订书面劳动合同。但邹向东在上班期间，接受公司的管理，完成公司交给的劳动任务，并领取劳动报酬，双方依劳动法的有关 委员会申请对前述补偿事项进行仲裁。2007年10月12日，长沙县劳动争议仲裁委员会作出(2007)劳仲字第51号不予受理申诉通知书，以“不属劳动争议受案范围”为由 ...
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的商劳仲不字（2007）第2号《不予受理案件通知书》，证明原告的仲裁请求不符合法律规定；（五）原告向被告负责人发出的申诉求助信，证明原告从未间断主张自己的权利。 二）中丁培荣出具的证明有异议，该证据属证人证言，证人应出庭作证接受质询，该证明不能证实原告助勤期间的收入；对证据（三）的证明目的有异议，认为 ...
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渣华香港公司（NEDLLOYD （H.K） LTD.）作为铁行渣华荷兰公司的代理人接受珠江货柜运输中心的订舱，分别出具了编号为HKGVA207、HKGVA208的订舱单， 。笔者认为，应尊重法律文本的原义，“收到起诉状副本之日”的规定已很明确不包括仲裁，不能将收到法院的应诉通知书之日扩大解释为包括收到 ...
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渣华香港公司（NEDLLOYD （H.K） LTD.）作为铁行渣华荷兰公司的代理人接受珠江货柜运输中心的订舱，分别出具了编号为HKGVA207、HKGVA208的订舱单， 。笔者认为，应尊重法律文本的原义，“收到起诉状副本之日”的规定已很明确不包括仲裁，不能将收到法院的应诉通知书之日扩大解释为包括收到 ...
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对于一种纠纷解决过程并不是可有可无的，相反，它是决定这种程序能否为当事人接受的一个重要因素。在民事诉讼中，当事人的程序主体性体现在程序进行的各个环节 在送达案件受理通知书和应诉通知书的同时向当事人送达举证通知书，该通知书中应载明人民法院根据案件情况指定的举证期限（第33条）；当事人在举证期限内不提交 ...
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休息，提货人无法拿到银行保函，而申请人坚持不放货，并在传真中称，如不卸货就要采取措施。既然申请人不接受被申请人一和提货人的意见，明知可采取措施 人民法院应在收到起诉状后7天内予以立案或裁定不予受理的规定与请求是否已过时效期间无关；申请人向仲裁委员会寄送仲裁申请书的行为构成《海商法》第267条所指的“ ...
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