表现及原行政级别作为确定新职位的参考；从行政事业单位调入企业任职的，原行政级别保留在本人档案，其待遇按新岗位确定；企业领导人员退休后，属于保留原行政级 确定和管理，其它企业董事长、总经理的年薪由资产经营公司确定和管理。１３、试行红股或股票期权奖励。对有特殊贡献的董事长和总经理可奖励一定的红股或股票期权 ...
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人员。第七条出入境管理处可以根据本市因私出入境活动的实际情况，确定中介机构设置的数量和分布，对申请机构择优进行资格认定。第八条出入境管理处应当在受理 ，保护经营、消费群体的生命财产安全，创造良好的市场经营环境，根据《中华人民共和国治安管理处罚法》、《企业事业单位内部治安保卫条例》、《上海市商品交易市场 ...
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储存和劳动力密集型及其他火灾高危工厂企业应建立专职消防队，机关、团体、企业、事业单位以及社区、农村要加强志愿消防队伍建设。公安消防部门要有效整合专职和 定居点、新型帐篷设置点消防安全管理。各县人民政府要结合新农村建设、牧民定居行动计划及帐篷新生活行动，依照《阿坝州牧民定居点消防安全工作规则（试行）》和 ...
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，推动提高残疾人就业服务能力和水平，青岛市残联制定了《残疾人就业服务机构建设规范（试行）》（以下简称“规范”）。现印发你们，请结合工作实际，遵照执行。一 第五条残疾人就业服务机构的人员配备、岗位设置，应满足当地残疾人就业服务工作需要，符合事业单位规范管理的要求，相关岗位工作人员必须具备相应的职业资格， ...
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、权利、任职条件和聘用期限，根据省政府办公厅《转发国务院办公厅转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》（粤府办［2002］69号）的精神，市直 要全面实行竞争上岗和人员聘用制度；继续执行国家统一的事业单位工资制度，建立并执行管理人员持证上岗和岗位准入制度。对富余人员的分流及经济补偿问题，按 ...
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院校领导干部。(四)审核院校机构编制、领导职数和技术职称比例。(五)审批专业设置、教学计划；制订招生和毕业生就业指导计划；组织教育教学评估检查；组织指导 部属中等专业学校实行校长负责制。为保证校长负责制的顺利实施，根据部直属事业单位管理的有关精神，结合学校实际制定本办法。第二条实行校长负责制要充分发挥 ...
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内定岗，并规范岗位设置、岗位职责及岗位任职条件。事业性质的水管单位定编定岗，既要符合事业单位改革的总体方向，又要有利于水利工程管理及其长远发展。 要按照精简、高效的原则，严格控制人员编制；要按照《国务院办公厅关于转发人事部关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(国办发(2002)35号)和《合肥市 ...
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竞争上岗考试、军队转业干部竞争上岗考试、专业技术人员资格考试、机关事业单位工勤人员技术等级岗位考核考试等。第三条考试应坚持以人为本，按照科学、规范和 成绩后，由3名以上评卷工作人员当场签名、加盖考试组织管理机构公章。福建省公务员录用考试、省属事业单位公开招聘工作人员考试等省人事厅组织的大型考试的笔试 ...
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竞争上岗考试、军队转业干部竞争上岗考试、专业技术人员资格考试、机关事业单位工勤人员技术等级岗位考核考试等。第三条考试应坚持以人为本，按照科学、规范和 成绩后，由3名以上评卷工作人员当场签名、加盖考试组织管理机构公章。福建省公务员录用考试、省属事业单位公开招聘工作人员考试等省人事厅组织的大型考试的笔试 ...
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（试行）》 2.《环境保护部派出机构人事工作办法（试行）》 3.《环境保护部直属事业单位人事工作办法（试行）》环境保护部二○○九年六月十五日附件二： 严肃干部人事工作纪律，严格对机构编制，干部职级、待遇和领导干部职数的管理，严禁自行设置、变更机构，严禁突破核定编制随意进人，严禁突破现有规定自行提高干部 ...
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