、社区护理学科教育，积极为社区培养全科医师、护士。建立全科医学岗位培训和规范化培训体系，按照统一培训大纲、统一培训计划、统一教材、统一考试和统一发证 城镇居民的基本医疗保障问题。不断完善医疗保险费用结算管理办法，对纳入统筹基金支付的住院和门诊特殊疾病的医疗费用，有条件的地区可按病种确定定额标准，由统筹 ...
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。严格执行社区卫生技术人员任职资格制度，加强社区卫生技术人员的岗位培训和职业道德教育，严格规范化管理，努力提高社区卫生服务人员的综合素质和服务水平，在2010 按照有关规定，会同卫生部门核定政府举办的社区卫生服务机构人员，完善全科医师、护士等卫生技术人员的任职资格制度和聘用办法，制订引进卫生人才进社区 ...
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次数为20.55次，病床工作日为213.91天，床位使用率为58.61%，患者平均住院天数为9.62天。综上所述，与全国平均水平的医生数1.5人/千人口， 到社区卫生服务机构服务。完善全科医师、护士等卫生技术人员的任职资格制度，制订聘用办法，加强岗位培训，开展规范化培训，提高人员素质和专业技术能力。 ...
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,并在具备条件的大型综合医院建立全科医学和社区医学临床培训基地,实施全科医师继续教育和规范化培训。到2010年年底,全省从事社区卫生服务的卫生技术人员中具备 要适当提高参保人员在定点社区卫生服务机构就诊报销比例,参保人员在社区卫生服务中心住院起付标准及费用自付比例要低于二、三级医院。具体起付标准和报销 ...
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技术服务和基本医疗等服务。社区卫生服务机构不得向医院模式发展，原则上不设住院病床，可根据需要按规划设置适量以护理、康复为主的床位。社区卫生服务工作 的培养，认真实施乡村卫生技术人员素质提升工程和全科医生规范化培训工作。通过举办各种形式的培训班，实现5年后我市全科医师规范化培训率达85%以上、全科医师 ...
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基本医疗保险基金支付范围。参保人员在社区卫生服务机构就医，其门诊、住院医药费个人自付比例应分别比二、三级医院低15%和25%以上。参保人员在 、社区护士的岗位培训，不断提高社区卫生服务人员业务素质。到2007年，全市现有社区卫生服务人员岗位培训率达到100%，全科医师规范化培训率达到20%以上。制定 ...
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基地要负责起草相应的各类药品的临床试验要求、内容、观察指标及评价原则，使各类药品临床研究达到规范化的要求。(5)对进行新药临床研究的医生进行临床药理专业知识培训。 )。医师4～6名，其中主治军师以上2名，住院医师2～4名。主治医师亦应受过以上培训，至少参加过一项临床研究，发表过1篇以上的临床研究论文。 ...
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少于40种，中医非药物疗法人次占医院门诊总人次的比例不低于10%。6．住院病案甲级率达到90%，中医处方书写符合《处方管理办法》、《中药处方格式及书写 管理部门组织的中医类别全科医生岗位培训、转岗培训或规范化培训，并考核合格。（十三）对社区卫生服务机构临床类别医师开展《国家基本药物临床应用指南（中成药 ...
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本科生毕业后的全科医学规范化培训，鼓励高等医学院校毕业生到社区卫生服务机构服务。加强以继续医学教育为核心的社区医师、社区护士岗位培训，全面开展社区卫生服务 要有1-2家定点社区卫生服务机构。在定点社区卫生服务机构就诊，参保人员住院医疗费的个人负担比例要比二、三级医院适当降低，以引导参保人员充分利用社区 ...
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预防控制；对慢性非传染病疾病实施干预措施，做好高血压、糖尿病等重点人群的监测和规范化管理；提供保健服务和计划生育技术服务。（八）提供基本医疗服务。开展常见病、 专业的主治、副主任和主任医师，通过全科医师转岗培训，考核合格并报经省卫生、人事部门认可转为相应资格的全科医师。（十八）加强对社区卫生服务机构的 ...
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