签订了1.三方协议，应支付违约金2000； 六月毕业，现在档案，报到证都还在学校，签订三方协议。未签订劳动协议，5月份就职，实习期3个月，毕业后依然需要实习1个月后转正。 问题：1.签订劳动合同后，实习期提出辞职，是否算违约？是否需要交违约金？ 2.听同事说公司的劳动协议一式三份都在公司 ...
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本人为应届毕业生，于2012年11月与某民营企业签订三方协议，协议规定：乙方违约需交3000元违约金。本人接受统一培训后，实习2个月后要求离职，并找到新单位，但新单位要求本人签三方，因此需要到原单位拿回旧的三方协议原件和就业推荐表等文件才能向学校领取新的三方协议。请问：本人能否拒 ...
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我刚毕业，签了就业协议说要安排实习并5年工作期限；现在觉得不满意公司，可以怎样避免违约罚款3万元，可以先实习再提出辞职么？...
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你好！我实习的时候与一家公司签订了三方协议，但没有涉及违约的问题。实习期满，我回校毕业，毕业后我另外找了工作，这时我的干部身份还存在不？...
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在武汉的一家私企**公司武汉分公司）实习了两个半月，签了三方协议，约定违约金2000，没有任何培训，也没有给我任何实习工资，后来公司要赶我走，但这两个半月是找工作的黄金时期，现在错过了，马上就毕业了，没找到工作，我损失很大，可以要求公司赔偿多少钱？...
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在武汉的一家私企实习了两个半月，签了三方协议，约定违约金2000，没有任何培训，也没有给我任何实习工资，后来公司要赶我走，但这两个半月是找工作的黄金时期，现在错过了，马上就毕业了，没找到工作，我损失很大，可以要求公司赔偿多少钱？...
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我是在校大学生，2011年7月来鞍钢实习，11月签了就业协议，里面有违约交3000的条款，实习待遇太低 （一月300元，顶岗一年无其他任何待遇）现在不想干了。该走什么程序？得交违约金吗？...
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我是一名应届毕业生，和公司签订了三个月实习的协议，但由于矿山条件艰苦，工作强度无法承受。而且公司事先承诺每月900元补贴以及提供免费吃住，然而补贴没有兑现。协议签订为机器操作员而实际安排了与操作无关的其他工作，因忍受不了工作强度想离开，要交违约金吗？公司承诺没有兑现算违约在先吗...
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年10下旬，在校园招聘会上，和一家外企签了临时的三方协议，没有网上签约。2011年1月份曾以我联系要求去实习，（他们说没联系上，我的联系方式不唯一，简历里全有），2011年4月我想网上签约，他们说不可以签，以为我没来实习。如果 我现在提出违约的话，要不要支付违约金（上面写的是3000元）。...
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！我是一名在校大学生，2010年11月到2011年1月到上海华盛织布厂实习。去之前我们签了学校的三方就业协议，到了之后他又让我签了公司的劳动合同（试用期为3个月 月的时候就提出辞职，并交了辞职报告。最开始老板不让我走，说我走了就算违约。后来在老师的调解下，他又同意了我走，并让我留下银行卡号，承诺走后给 ...
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