工伤期间工资支付标准 -全站搜索

上诉人重庆XX建筑工程有限公司（以下简称XX公司）因与上诉人袁XX工伤保险待遇纠纷一案

单位职工因公出差伙食补助标准，原告应当支付被告住院期间伙食补助费8668.8元[32元／天×(369天+18天)×70％]；根据《重庆市工伤职工停工留薪期管理 94024.93元。被告袁XX不服上诉并答辩称：1、袁XX受伤前的工资收入实际应为含津贴3300元，并非3000元，应当以3300元为基数计算 ...

//www.110.com/panli/panli_42510263.html -了解详情

交通事故赔偿标准：各项赔偿计算方法

公式及相关法律法规（一）护理费的概念护理费，是指道路事故发生后，受害人住院期间，由于身体健康等原因行动能力和自理能力都有一定程度的降低，需要家人或者其他工伤保险条例》第33条第1项从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工资， ...

//www.110.com/ziliao/article-476435.html -了解详情

某装饰工程有限公司兰州分公司与曹某某工伤保险待遇纠纷一案

元为准计算14个月，为23588.88元。被告要求原告支付停工留薪期间工资的请求符合法律规定，根据《工伤保险条例》第三十一条规定“职工因工作遭受事故伤害用人单位承担；申请再次鉴定其结论没有变化的，鉴定费由申请人承担。劳动能力鉴定费用标准按照省上有关规定执行。第三十条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残 ...

//www.110.com/panli/panli_36420193.html -了解详情

安徽省实施〈工伤保险条例〉办法

之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报统筹地区社会保险行政部门同意，申请时限可以延长护理或者按月支付护理费。护理费标准为统筹地区上年度职工月平均工资的80%。其中，已享受生活护理费的，由用人单位支付工伤复发治疗期间护理费与生活护理费 ...

//www.110.com/ziliao/article-473904.html -了解详情

翟留军与平顶山天安煤业股份有限公司六矿工伤保险待遇纠纷一案二审民事判决书

468号)之规定，“(七)出差人员的伙食补助费和市内交通费，实行定额包干办法，具体标准是：伙食补助费按出差的自然天数计发，不足一天的按全天计算，每人每天天安煤业股份有限公司六矿于本判决发生法律效力后十日内支付翟留军工伤期间停工留薪工资4460.36元、住院伙食补助费2352元、医疗费4464.9元、 ...

//www.110.com/panli/panli_31605607.html -了解详情

安徽省实施《工伤保险条例》办法(安徽省人民政府令247号)

之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报统筹地区社会保险行政部门同意，申请时限可以延长护理或者按月支付护理费。护理费标准为统筹地区上年度职工月平均工资的80%。其中，已享受生活护理费的，由用人单位支付工伤复发治疗期间护理费与生活护理费 ...

//www.110.com/ziliao/article-465615.html -了解详情

工伤保险条例

退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为２４个月的本人工资，二级伤残为２２个月的本人工资，适时调整。调整办法由省、自治区、直辖市人民政府规定。第三十九条职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的，从事故发生当月起３个月内照发工资， ...

//www.110.com/ziliao/article-366571.html -了解详情

（工伤八级判例）西安市某某科技工程有限公司与马某某劳动争议纠纷一案

伤残就业补助金34299元，住院伙食补助费567元，共计94300元。2、原告不需支付被告押金1200元。3、原告不需为被告办理并缴纳2009年3月至2011 协议，原告至今未向被告支付工伤待遇及相关劳动争议赔偿款。被告在原告处工作期间实际月平均工资为2300元完税后实发工资标准为2285元，且由银行 ...

//www.110.com/ziliao/article-354429.html -了解详情

六级工伤如何进行赔偿

安装工，申请人于2 0 1 1年1 0月2 4日发生工伤。被申请人未为申请人参加工伤保险。关于申请人月工资标准问题。申请入主张申、被双方约定申请人月工资为4 8 0 1 1年9月2日至2 0 1 2年4月2 7日期间工资问题。申请入主张被申请人未支付其2 0 1 1年9月2日至2 0 1 2年4月 ...

//www.110.com/ziliao/article-350952.html -了解详情

工伤保险条例

退出工作岗位，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月的本人工资，调整。调整办法由省、自治区、直辖市人民政府规定。第三十九条职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的，从事故发生当月起3个月内照发工资，从 ...

//www.110.com/ziliao/article-330366.html -了解详情