国家工伤伤残鉴定6级的赔偿标准? 问题:陈剑峰律师您好!我想请教一下:我是贵州省黔西南州的农民,今年21岁,在当地一家工厂工作,每月工资为1000 职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为16个月的本人工资,六级伤残 ...
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萍、谭小武,广东华法律师事务所三水分所律师。 上诉人韦明娥因工伤事故损害赔偿纠纷一案,不服广东省佛山市三水区人民法院(2006)三法民壹初字第560号民事 于2005年4月12日受到的交通事故伤害为工伤。2006年1月16日,佛山市劳动能力鉴定委员会鉴定被告的伤残等级为八级。2006年1月24日,原告 ...
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劳动合同的效力。原告因工受伤,应享受有关工伤保险待遇。两被告对原告受伤事实及工伤、劳动能力伤残等级认定、住院伙食补助费441元没有异议,予以确认。 的工资标准参保,造成被上诉人李军未能在社保部门获得足额赔偿,过错在于上诉人,因此,被上诉人李军要求上诉人赔偿按其实际工资计算的工伤保险待遇并支付一次性伤残 ...
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受法律保护。被告在原告工厂工作期间受伤,经南海市劳动能力鉴定委员会鉴定,构成七级伤残,事实清楚,证据充分。原告是依法成立的个体经济组织,应当依法参加社会 申请重新鉴定的权力,上诉人要求重新评定被上诉人的残废等级的主张,无法律依据,本院不予支持。工伤事故损害赔偿责任适用无过错责任原则,除非用人单位证明有 ...
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,至2003年5月20日定残,则原告应支付该期间的工资。对于工资标准,原告未能举证证实,被告自愿表示以顺德上年度职工月平均工资的60%作为标准 按排力所能及的工作,如果劳动者选择辞职,则用人单位应按劳动者的伤残等级支付一次性工伤辞退费予劳动者。构成伤残等级的劳动者选择不再回用人单位上班而要求支付工伤 ...
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应以上诉人受伤前12个月的平均工资1735元作标准,按《广东省工伤保险条例》第四章的有关规定赔偿给上诉人。关于停工留薪期的工资问题,上诉 支持。综上所述,被上诉人向上诉人支付的款项如下:1、2004年9月28日评定伤残级别的门诊医疗费77元;2、住院期间的伙食伙食费819元(39天×30元/天×70 ...
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工伤与职业病致残等级》进行。被鉴定人李XXX外伤致左侧跟骨粉碎性骨折,金属物内固定,参照上述标准附录B.1i)九级23)条款之规定,符合九级 18212元。对于残疾赔偿金,按照上一年度农村居民人均纯收入8475.34元计算,八级伤残赔偿系数为30%,计算20年,为50852.04元。原告要求的医疗器械 ...
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后,多次与被告新城建筑公司进行协商,均无结果。故请求本院判令被告赔偿原告伤残补助金、停工损失等各项费用共计91 813.1元。原告为支持主张,向本院提供 原告不构成工伤,伤残等级过高,未向本院提供相关证据,应承担举证不能的法律后果,本院不予采纳。因此,原告应当按照《工伤保险条例》规定的标准享受工伤待遇 ...
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国家工伤伤残鉴定10级的赔偿标准? 问题:陈剑峰律师您好!我想请教一下:我是安徽省合肥市进京务工的农民,在北京一家商贸中心工作,每月工资为2500元 条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级 ...
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年度职工平均工资1836元的60%即1102元,且冯尧坤经鉴定伤残等级为七级,根据《广东省工伤保险条例》第二十六条、第二十九条及第五十七条的 。依照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十六条的规定,残疾辅助器具按照普通适用器具的合理费用标准计算,故一审混淆了牙齿种植固定 ...
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