你好！ 我在单位工作9年了 ，与单位签订的是无固定期限合同。现在公司准备减员，把我裁掉，但是不想给我经济补偿金，让我转岗降薪（降薪幅度达70%）。请问，我可否提出解除劳动合同，能否拿到经济补偿金？...
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请教如下问题：我在大型国企工作，签订的是无固定期限合同，未约定服务期限等。我于11月8日递交书面辞职信，现在原公司还没批准，请问到12月7日，我与原单位的劳动关系是否已解除？我能在12月7日后与其他公司签订劳动合同吗？望指点，谢谢！...
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请教如下问题：我在大型国企工作，签订的是无固定期限合同，未约定服务期限等。我于11月8日递交书面辞职信，现在原公司还没批准，请问到12月7日，我与原单位的劳动关系是否已解除？我能在12月7日后与其他公司签订劳动合同吗？ 望指点，谢谢！...
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我是一国企无固定期限职工，在单位现工作13年，每月出勤正常，因为监守自盗单位的小型设备，单位解除我劳动合同，请问解除劳动合同是否合法？解除劳动合同后比如我的以前按月缴纳的养老保险、医疗保险、住房公积金等日后怎么续交？单位是否要我补偿金？...
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我单位一女员工自2011年1月9日入职，2014年1月9日续签无固定期限劳动合同，于2013年12月15日发生工伤，医疗期至2014年9月15日满，此间公司按医疗期工资每月10日给予发放，员工于2014年9月16日进行后续治疗，休假方式为病假，时间为1个 ...
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公司经营有问题通知我终止合同，我是无固定期限劳动合同，在公司已经14年，现在已经40岁，又是一名女性。原来是做技术的，现在找工作很困难。公司赔偿n,我还没有同意签协议，能有2n的赔偿吗？...
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单位单方面解除无固定期限劳动合同 并未提前30天书面通知 能要求什么赔偿 2006年11月入职 今天收到电话...
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今年54岁，在该独资企业工作12年多，是物流部门一名普通职员，现距离退休年龄还有5年半。之前已与外服签订了《无固定期限劳动合同》。近期由于我公司物流部门重组，现公司欲与我解除劳动合同。人力资源部前几日曾与我面谈，愿意给我一定的经济补偿。被我拒绝后，公司 ...
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才到北京上访，我们走之前打电话请过假，回来后单位说我旷工7天就书面解除了劳动合同。他们的规章制度从来没有公式过。我现在和单位签定的是无固定期限劳动合同。公司是否可以单方面解除劳动合同，在这样的情况下单位会给予一定的经济补偿吗？...
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文化程度 届别 现任工种 技术特长 劳动手册编号 身份证编号 本人户口所属 区 街道 市 乡镇 家庭住址 工作单位 签订 劳动合同 期限 自 年 月 日 — 年 月 日 是否无固定期限 解除 劳动合同 原因 工 作 单 位 意 见 （盖章） 年 月 日 职 工 本 人 意 见 （盖章） 年 月 日 ...
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