的概念 首先简单扼要地讲一下什么叫代理，无论是公民、法人还是其他组织，在进行的民事交往活动中不可能都亲自实施，都需要通过代理人实施民事法律行为。代理人 。 5、明确争议解决的方法 在我们的合同条款中有一览是争议解决的方法，可以协商解决协商不成可以选择仲裁机构或人民法院解决。但在这里我们要强调一点，如果 ...
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条第二款和《工伤认定办法》第十四条的规定，结合唐光容提供的相关资料作出了足劳社伤险认决字（2008）465号工伤认定决定书。综上所述，我 (七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 第19条 劳动保障行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、 ...
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缺位造成。要解决这一问题，需要针对餐饮行业的用工特点出发，从劳动法律法规的严格执行方面找到突破口，辅之以劳动监察、劳动仲裁、工会组织建设、劳动者及企业 一些企业限制员工辞职的情况。通常在这样的企业里面是很难辞职的，一般来说企业要求员工在离职前一个月写申请，但由于没有专业负责人力资源管理的部门，申请书也 ...
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刑范畴，故而在《印度刑事诉讼法》第2条中就开宗明义地将死刑案件列为是需要授权证的案件（warrant-case）。印度最高法院认为，《印度刑事诉讼法》 坦成为事实废除死刑的国家。 [194] 此处废除死刑国家/地区之基础数据源于大赦国际的资料，若以意大利著名反死刑组织请勿动我亚当之子！2007年8月的 ...
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】 工伤认定具体程序依据《工伤认定办法》。 第十九条 劳动保障行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织 单位伤亡人员一次性赔偿办法》。二是理解针对非法用工单位伤亡人员一次性赔偿发生争议的，按照处理劳动争议的有关规定处理（劳动仲裁等）。 第六十四条 本 ...
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专业知识不仅包括法律知识，还包括自然科学等科学技术方面的知识，而我国的法官与仲裁人员或者欠缺法律专业知识，或者缺乏科学技术知识的素养，办案中遇到疑难问题无法及时 、数据库的保护等究竟可以获得哪种知识产权的保护，保护的要件又是什么等等，都是需要立法加以规定的问题。2、高技术企业自身强化知识产权保护意识， ...
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，无须提醒，不用警告，不用提交仲裁或采取任何其他措施，也不影响甲方因误期使自己蒙受的损失要求乙方赔偿的权利。如果甲方证实乙方误期是由于意外原因所致，那么 月向甲方提交派遣人员一览表，包括姓名、出生年月日、工种、护照号码及EMS国申请入境所需要的资料。2．乙方负责办理乙方人员（从其居住国）的出境手续，并 ...
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和维护所必需的包括劳动管理在内的所有劳力（包括劳力监督）、材料、施工成套设备及其它一切物品，不管其是临时或长期性质，只要合同明文规定需要或根据合同合理推断 。在工程师将决定书面通知业主和承包人后，如____天内未收到业主或承包人的仲裁申请，上述决定应作为最终决定，对业主和承包人均有约束力。如工程师未按 ...
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维护所必需的包括劳动管理在内的所有劳力（包括劳力监督）、材料、 施工成套设备及其它一切物品，不管其是临时或长期性质，只要合同明文规定需要 或根据合同合理 工程师将决定书面通知业主和承包人后，如______天内未收到业主或承包 人的仲裁申请，上述决定应作为最终决定，对业主和承包人均有约束力。如工程师 未 ...
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辞退手续到社保机构申报停保，社保业务人员5日内上门核查后办理。5、凡申请劳动争议仲裁，随到随时接待，符合受理范围的，立案后60日内结案。6、设立违反 、政策放宽：个体工商户私营企业为发展生产需要获取土地使用证的包括新用地、转让地、履行土地使用权他项权利的，只要国家政策不是绝对禁止的，我局将在政策上探索 ...
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