职工每天生育津贴标准为当年度本单位职工月平均缴费工资除以30天之商。低于本人月工资标准的，由参保单位补足。生育津贴由生育保险经办机构按规定发放。（ 七条生育保险医疗费用由生育保险统筹基金累计支付的最高限额不得超过统筹地区上年度人均生育医疗费（由生育保险统筹基金支付的平均医疗费用）与法定产假生育津贴之和 ...
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保险月人平缴费基数除以30日之商。日生育津贴低于女职工本人工资（本人月平均工资除以30日之商）的，由用人单位补足。第十八条用人单位职工在职 的有关规定执行。第二十条用人单位女职工失业后，在领取失业救济金期间生育的，可申领一次性生育补助金，标准为统筹地区上年度生育保险分娩平均医疗费用。一次性生育补助金由 ...
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，按月缴纳3%的门诊统筹费；灵活就业人员以上年本统筹地区职工月平均工资为基数，按月缴纳2.5%的门诊统筹费。其中持有有效期内《杭州市困难家庭救助证》或《 上年度市医保经办机构统一建立和管理个人帐户的退休人员人均基本养老金的，按上年度市医保经办机构统一建立和管理个人帐户的退休人员人均基本养老金的5.8% ...
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》或《杭州市就业援助证》的灵活就业人员，以上年本统筹地区职工月平均工资的60%为基数，按月缴纳2.5%的门诊统筹费。2、每位退休人员以上年本统筹 每月按5.8%划入，70周岁以上(含70周岁)每月按6.8%划入。本人基本养老金低于上年度市医保经办机构统一建立和管理个人帐户的退休人员人均基本养老金的，按 ...
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》或《杭州市就业援助证》的灵活就业人员，以上年本统筹地区职工月平均工资的60%为基数，按月缴纳2.5%的门诊统筹费。2、每位退休人员以上年本统筹 每月按5.8%划入，70周岁以上(含70周岁)每月按6.8%划入。本人基本养老金低于上年度市医保经办机构统一建立和管理个人帐户的退休人员人均基本养老金的，按 ...
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，按月缴纳3%的门诊统筹费；灵活就业人员以上年本统筹地区职工月平均工资为基数，按月缴纳2.5%的门诊统筹费。其中持有有效期内《杭州市困难家庭救助证》或《 上年度市医保经办机构统一建立和管理个人帐户的退休人员人均基本养老金的，按上年度市医保经办机构统一建立和管理个人帐户的退休人员人均基本养老金的5.8% ...
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及其职工必须遵守本办法。第三条工伤保险实行社会统筹，设立工伤保险基金，对工伤职工提供经济补偿，并逐步实行社会化管理服务。第四条企业应当按照国家和市 (二)供养亲属抚恤金。由死者生前提供主要生活来源的供养亲属享受。以本地区上年度企业职工月平均工资为计发基数，标准为：配偶按40％发给；其他供养亲属每人每月 ...
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证》或《杭州市就业援助证》的灵活就业人员,以上年本统筹地区职工月平均工资的60%为基数,按月缴纳2.5%的门诊统筹费。2、每位退休人员以上年本 每月按5.8%划入,70周岁以上(含70周岁)每月按6.8%划入。本人基本养老金低于上年度市医保经办机构统一建立和管理个人帐户的退休人员人均基本养老金的,按 ...
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月标准应当结合视同缴费年限、实际缴费年限、上年度在岗职工月平均工资等因素确定。参保人员的基本养老保险关系在本市统筹范围内转移的，退休时按转入地标准 退休的，按照市区标准的70%计发过渡性补贴。2007年7月1日以后参加基本养老保险或者由其他统筹地区转入本市统筹区域的人员，退休时不计发过渡性补贴。第十二 ...
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年度当地职工月平均工资为缴费基数，也可由本人在上年度全省职工月平均工资的60％至300％之间选择确定缴费基数。各统筹地区应选择一种方式执行。城镇个体劳动者缴费比例可按当地企业正常缴费比例与职工个人缴费比例之和确定，并享受浙政(1997)15号文件规定的基本养老保险待遇；也可按本 ...
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