这个月,我想辞职,但是因为当时很忙,老板就没有放人,说要辞职也要提前一个月,我从9月8号上交了书面辞职书,但是公司领导也没有明确的答符我,在9 忙了,老板就跟我说明天不要上班了,这样算不算炒我,这样有没有补尝。说要提前一个月的也是他.而到10月8号才到一个月.而且也没有说工资怎么算,就叫我不要上班.我 ...
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周某责任由其本人负责”。 在实习还没到一个月,2006年4月8日17时30分,周某从家中出发前往仓头收费站上班,不幸被车撞死。 处理完女儿的后事 ,故驳回周父的赔偿请求。 法官:单位有监管责任 广州中院审理此案法官认为,像此类案件目前较为普遍,学生与实习单位之间并没有建立劳动法律关系。实习单位对其进行 ...
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我在一个家具厂上班,开始老板让我跑业务,和做家具设计,到一个月,老板说我业务不行,(但我都是按照他要求做的,他说我带来资料没有价值)家具设计也不行 给我开一分钱工资,我应该怎么办,老板好像劳动局有关系,我应该怎么办全厂员工都给开工资了,就不给我一个人开,我到底应该怎么办,听说,以前在他厂做设计也没有给 ...
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停工休息的,清明节那天,包工头突然打电话说要上班,白天都没有休息.结果我爸上班不到两个小时就突发脑溢血.这样算工伤吗?现在已经住院一个多月了,右边手指和脚指都没知觉,右手手腕以下没知觉.我爸在那上班三个多月,没有签合同,没发过一次工资,目前的医药费和生活费是矿上出的.那如果出院的话,矿上能 ...
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我从09年10月8日至今,在一家软件开发公司上班,到目前为止一直是试用期,没有与公司签定任何书面合同,公司也没有为我买社保。本来这月25号领了工资 如果公司把这几个月的社保换成钱给我,这样对我有利还是有弊? 除了双倍工资赔偿,能不能要到一个月的经济补偿?在这期间,我参与了两个项目,是否能要到 ...
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给我。合同上是5天8小时工作制,底薪是最低工资标准,实际上每周上6天10小时。拿不到打卡记录,工资条上有上班天数,可以找同事作证吗?我能索要加班费吗?还有合同5月底到期,续签的时候已经7月份了。6月份没有合同的一个月能要求双倍工资补偿吗?公司要搬迁到外省了。 ...
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齐,已经做了罚款。之后领导说要让我离职,最后没能离成。 之后领导说我偷单位一条毛巾,给予辞退,最后我不在那干了 ,时间是还有三四天正好上班一个月,没有早退迟到,现在到了发工资的时间,给单位打电话查询工资,说不给发工资。问一下这个问题应该怎么解决,最好能有一个处理的简单流程,谢谢 ...
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已经有三个多月,入职前说明的一个月试用期已经过去,但是公司并未与我签订劳动合同。我打了个电话给用人单位说我第二天不去上班了。我是上个月30号打的电话,他 离职。就给我这22天全部按旷工处理。请问这合理吗?我的工资还能不能拿到?法律有没有明文规定旷工多少天算自动离职?以上这种情况未签劳动合同能不能主张双 ...
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我结婚没有结婚证 ,现在孩子十一个月大了,我已经向法院起诉要抚养费,经调解后可是他每个月只愿意付300元 ,他是有工作也有房子,我要求一个月六百能拿得到吗?他在外地上班,我也找不到他的公司开工资证明,请问我现在该怎么办...
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我在某家二手房地产上班,没有签劳动合同 ,从入职开始到辞职上班不到1个月公司讲公司的规章制度是新员工工作不满一个月自动辞职不记予工资,入职的时候有个什么入职须知就是讲这个的还叫我签了个名字哪里,这样合法吗?应该怎么处理?...
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