你好 律师 我是某民营财产保险公司员工，2008年6月因焦虑症履行长病假休息手续，（公司停发病假工资，社保缴纳至08年10月），今年3月基本康复并向公司 ，我不希望仲裁，为了能够回公司上班，对意见第2条我能够接受，但第3条补签解除劳动关系的离司协议我能签吗？补签的这个解除劳动关系协议法律效力和我签字的 ...
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你好 王律师 我是某民营财产保险公司员工，2008年6月因焦虑症履行长病假休息手续，（公司停发病假工资，社保缴纳至08年10月），今年3月基本康复并向 我不希望仲裁，为了能够回公司上班，对意见第2条我能够接受，但第3条补签解除劳动关系的离司协议我能签吗？补签的这个解除劳动关系协议法律效力和我签字的后果 ...
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相关法律不甚了解。当原告知道按照现行法律规定需要与劳动者签订书面劳动合同时，原告即与员工协商要求补签劳动合同，但遭到被告拒绝。2009年9月4日原告 处工作期间侵吞应支付给供应商的佣金，违反公司的规章制度，原告于2009年12月21日以被告违反考勤制度和规章制度为由，解除双方的劳动关系。现原告经仲裁后 ...
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代表人薛x，经理。委托代理人汤x，男，19xx年x月x日出生，汉族，原告公司员工。被告万x，男，19xx年x月x日出生，汉族，住xx省xx市 本案在审理过程中，经本院主持调解，双方当事人自愿达成如下协议：一、原告上海xx有限公司与被告万x的劳动关系于2010年5月17日解除；二、原告上海xx有限公司于 ...
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1971年出生，汉族，某机械公司员工，住宁波市鄞州区。委托代理人：李某，浙江某律师事务所律师。原告某机泵公司与被告郑某损害公司利益责任纠纷一案，本院 招标时，帮助某机械公司串标，导致原告销售额出现大幅度下降，造成原告利润损失。2011年7月，被告与原告解除劳动关系，并将其所掌握的客户相关资料全部带走， ...
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我们公司是医药公司,员工只有我一个人.我是做销售内勤的.2010年7月7日入职至今都未曾与我签定任何劳动合同或是协议,就除了每月的2000元工资,其他什么福利待遇 信说要辞退我.让我今天去公司办交接工作,我让他写辞退信给我.或是填写交接单,他都不愿意给我签.现在我有什么办法能证明自己与公司的劳动关系?...
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进这家公司的时候，是以招聘的名义进来的，当时也没看合同，但是后来回去看是以代理协议签订的，可是每天都有考勤，要看全勤的，没有社保，也除去全勤 办法可以证明是劳动关系，不是代理关系？有一张员工规则的，那张规则如果要说的话是以雇佣的劳动关系的角度去说的，但是代理协议上却是只是代理，有薪资，可是代理协议上 ...
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收益权。瑞辰公司经营的是易燃易爆、具有高腐蚀性的化学制剂、属于高度危险化学品，没有依法办理安全生产许可证；聘用生产、管理人员时，不与员工签署劳动合同，且不 种变更之诉，其所变更是公司股东之间关于成立公司的法律关系。任何公司的成立都必须有设立行为，公司正是通过股东签署设立协议、办理设立事项等一系列行为而 ...
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收益权。瑞辰公司经营的是易燃易爆、具有高腐蚀性的化学制剂、属于高度危险化学品，没有依法办理安全生产许可证；聘用生产、管理人员时，不与员工签署劳动合同，且不 种变更之诉，其所变更是公司股东之间关于成立公司的法律关系。任何公司的成立都必须有设立行为，公司正是通过股东签署设立协议、办理设立事项等一系列行为而 ...
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财产赔偿公司损失； （2）、公司可每月扣除本人工资的20%用于弥补公司损失； （3）、公司可单方解除与本人的劳动合同关系而不需向本人支付任何补偿金或赔偿金 不可撤销承诺，一经作出，立即生效。 监管员工资只有不到两千，但是公司要求签订这个协议以家庭财产担保，而且是视频面签，全程录下签字过程，请问这样合理 ...
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