标准为每月2,220元；双方还对其他事项作了约定。2002年12月，李某某从某公司退休。2006年7月18日，翁新中（另案原告）等十三人（其中包括李某某 认为自己的人事关系一直在八？一研究所，反映出八？一研究所、某厂和某公司在招退员工中极不规范。对此，三单位负有责任。但是客观地讲，造成以上这些现象有其 ...
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每月1,500元；双方还对其他事项作了约定。2003年10月1日，曹某某从某公司退休。2006年7月18日，翁某某（另案原告）等十三人（其中包括曹某某） 认为自己的人事关系一直在八？一研究所，反映出八？一研究所、某厂和某公司在招退员工中极不规范。对此，三单位负有责任。但是客观地讲，造成以上这些现象有其 ...
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起为无固定期限，双方还对其他事项作了约定。2005年9月1日，杨某某从某公司退休。2006年7月18日，翁某某（另案原告）等十三人（其中包括杨某某） 某某认为自己的人事关系一直在八？一研究所，反映出八？一研究所、某厂和某公司在招退员工中极不规范。对此，三单位负有责任。但是客观地讲，造成以上这些现象有其 ...
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存折明细、取款凭条、养老金保险特殊约定条款、保险费收据、关于领取养老金的声明、退休养老金保险办法、证人证言、刑事判决书、刑事裁定书及当事人的陈述等。 原审法院判决 公司在诉讼中所提出的《退休养老金保险办法》中对此并没有明确的规定，某专利公司亦没有提出公司的其他相关制度规定或者与员工的其他约定等有效证据 ...
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拍卖和中牟县第二百货公司已无资产的现状，为便于企业的调整和组合，解除在职员工和离休人员的后顾之忧，被告郑州市中牟商业总公司于2002年1月22日以“牟 日、2007年3月28日从被告中牟县恒大百货有限责任公司退休。本院认为：被告中牟县恒大百货有限责任公司的2002年12月11日、2005年12月25日 ...
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户籍，所以不符合续缴的条件。社保局也没有一次性补足15年的政策。现公司想跟员工协商，可员工不同意协商。我想问，如果通过法律途径，公司对此应承担什么法律责任？到达退休年龄未能享受退休待遇的员工，劳动合同是否自行终止？公司应该怎么处理比较好？...
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不应享受职工供养直系亲属的待遇。并且被告每年均依法向当地社会保险机构投交全体员工的养老保险金，故支付供养直系亲属费用的主体应是社会保险机构，而非被告。故 是退休工资。⒁郴汽集团宜章分公司证明，拟证明朱某某、朱某某是该公司退休员工，退休工资由宜章社保局支付为主要生活来源。⒂证人何某某证言，证明证据⑾中的 ...
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可享受提前5年退休政策。2008年8月1日，被告湘潭某建材有限责任公司第一届十四次股东会通过《某公司股改方案》，规定：①所有改制员工仍保持原有股权 之规定加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费400元，由被告湘潭某建材有限责任公司负担。本案在二审中，经本院主持调解，双方当事人自愿达成如下协议：一、 ...
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可享受提前5年退休政策。2008年8月1日，被告湘潭某建材有限责任公司第一届十四次股东会通过《某公司股改方案》，规定：①所有改制员工仍保持原有股权 之规定加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费400元，由被告湘潭某建材有限责任公司负担。本案在二审中，经本院主持调解，双方当事人自愿达成如下协议：一、 ...
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可享受提前5年退休政策。2008年8月1日，被告湘潭某建材有限责任公司第一届十四次股东会通过《某公司股改方案》，规定：①所有改制员工仍保持原有股权 之规定加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费400元，由被告湘潭某建材有限责任公司负担。本案在二审中，经本院主持调解，双方当事人自愿达成如下协议：一、 ...
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