劳动法只是说不满一年未签合同的赔偿员工双倍工资，且以后的工作可视为无固定期限的劳动合同。但是如果我要辞职呢？在我离开这个公司之后我还可以起诉公司要求赔偿双倍工资了吗？（我们没有签合同的）还是说在我递交辞职报告这一个月里有效啊？我想知道在我离开这个公司之后还能起诉这个公司吗 ...
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我于2011年11月与一家医院签订了中长期合同，目前我要辞职，按照劳动法的要求，提前一个月递交辞职报告，医院说我合同期未满，要收我违约金，另外，我在工作期间，曾经两次到外地参加过培训，不过每次培训时间很短，都只有三天，他们说培训费也应该我自己出。我想说，医院这样做合理吗？...
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我是13年年底辞职，按照公司要求提前一个月递交辞职报告，现在14年了，公司公布13年年终奖名单，却没有我的名字，我该不该找领导问清楚。这个年终奖能不能得...
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规定实习期6个月，合同上工作未满一年有违约金，具体忘记了，2013年2月15日申请辞职然后没有去上班，2月18.19日完成工作遗留问题交接辞职报告递交分公司，说是月底上报总公司。我于3月23日去总公司提档案人力资源部人员要求我缴纳2000块钱违约金才能提档案，说是公司 ...
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我是莎车县人民医院院内自聘员工，09年8月签订为期8年得劳动合同，现在因个人原因向医院递交辞职报告了，医院人事讨论同意我辞职，但说要我拿出调档函急哦违约金、经人事局讨论后才会给我档案。我现在想自己拿走档案、医疗保险金、住房供基金还有失业保险金，但是不知道通过怎样的方式才是合法的、快捷的？...
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你好，我2000年入职一民办院校任教，今年8月份刚续签了合同，里面有一条关于赔偿金的条款，就是招聘费，当时没在意。如果现在我辞职，提前一个月递交辞职报告，需要赔偿单位的这笔招聘费用吗？其实当年我是自己找到学校应聘的。谢谢...
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在国企上班，合同上有半年的试用期。并没有提到还有见习期。可过了试用期还要我们有半年的见习期。我想在见习期辞职有什么程序啊。需要写辞职报告吗？必须提前30天递交吗...
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本人因为换工作而向原单位递交辞职，因为新工作比较好而且比较急，所以辞职报告交的也是很急，因为新工作比较突然，但原单位却不批假，自己只能旷工，但原单位却把我开除了，我的工资应该怎么算？本人没有与原单位签订劳动合同，并且干满4个月了......
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我递交辞职报告一个月后打算离开，但厂里让我交5000元违约金。根据劳动合同法，我应该不需要交吧！ 但如果我不交厂里不给办离职手续和户口转移等，我该怎么办？另外我们08进厂时，厂里让我们签了一个培训协议 大概类容是说如果我们提前辞职，将要以实习期间的半年中每天20元的住宿费作为违约金 这合理么 ...
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的一个多月才发，我觉得销售不好，工资发的都这么费劲，就在今年8月1日和公司说不干了，就没再去上班，公司以未提前30天递交辞职报告为由要我赔偿，并克口我7月份工资（7月份我整整工作一整个月期间并无病假事假）工作将近一年里由于公司在北京我在天津这边工作，并 ...
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