遵守下列规定：(一)双方在协商中不得有过激性、歧视性行为，不得采取强制方式，强迫对方接受自己的要求、条件，不得采用胁迫、引诱等不当手段；(二)双方均有权 要约，另一方拒绝或故意拖延平等协商及签订、续签集体合同的；(二)不提供或不如实提供平等协商、签订或履行集体合同所需情况和资料的；(三)企业方不当变更 ...
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合同。还另外规定用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同 也可以防止用人单位签订过长期限的有固定期限劳动合同来规避法律。 当然，由于各国国情不同，我国也不能照搬外国的做法，因为国外在立法上明确确立 ...
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特点有关，劳动者的劳动（劳务）一旦付出，就不能收回，即便劳动合同无效，也不可能像一般合同无效那样以双方返还、恢复到合同订立前的状态来处理，否则对于劳动者来 又无职业资格，他们把大好年华贡献给了企业，在岗位上工作熟练了，企业一旦不再续签合同，他们就面临着再就业的尴尬局面。企业采取一年一年地与职工订立劳动 ...
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，直至劳动者被依法确认已丧失劳动能力、或已部分丧失劳动能力而不能履行劳动合同约定的义务、或死亡（包括被依法宣告死亡）、或被依法宣告 ，劳动者无需事先履行告知即可立即解除： ①以暴力、威胁的手段强迫劳动者劳动的； ②以非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的； ③违章指挥以致危及劳动者人身安全的； ④强令 ...
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12月28日的通知，证明某公司通知其劳动合同到期后不再续签；7、2008年4月28日的通知，证明某公司强迫其办理退工手续；8、其在职期间的工作 如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于上海市第一中级人民法院。审判长马勇刚审判员汪海燕 代理审判员 ...
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合同的目无法实现，被告事实上也不可能履行负责原告与马关选矿厂续签合同的义务，所以被告存在违约行为，应该承担违约责任。故原告要求被告返还转让费190万元的诉讼 本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于江西省高级人民法院。 审判长常方平 审判员傅忠 代理 ...
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合同的目无法实现，被告事实上也不可能履行负责原告与马关选矿厂续签合同的义务，所以被告存在违约行为，应该承担违约责任。故原告要求被告返还转让费190万元的诉讼 本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于江西省高级人民法院。 审判长常方平 审判员傅忠 代理 ...
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法律、法规和行政规章以及甲方业务管理需要，可调整手续费标准，如乙方不能认可新的手续费标准，本合同自动终止。（五）同时符合以下三个条件，乙方才有权要求 和复印件；3．拥有所有权的资产证明和开户银行证明。 合同续签协议 甲乙双方协商一致，按原合同条款续签合同。新合同自甲乙双方签字或盖章，且乙方保证人签字或 ...
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劳动关系，即消灭了陈淑冰与乐从公司双方续签劳动合同的基础。同样道理，陈淑冰与乐从公司双方根本不存在终止劳动关系的情形，因为乐从公司单方面解除劳动 二、陈淑冰一审提交的顺德区人民法院《民事判决书》和佛山市中级人民法院《民事判决书》不能支持其诉求。陈淑冰提交顺德区人民法院(2003)顺法民一初字第3978 ...
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万元，使用期限：2000年11月1日至2001年3月1日。合同期满前，原告再次明确表示不再续签合同的情况下，被告才又积极寻找合作者，并于2001年1月18 的强迫下，被告通知与海琴公司解除合同，海琴公司不同意，被告随即起诉。 原告对该证据的真实性无异议，但认为不能证明是强迫的。本院对该证据的真实性予以 ...
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