处理不需用的固定资产，保持固定资产的完好率，充分发挥固定资产的效益。一、企业新增固定资产，应进行可行性研究，作出经济效益预测，防止盲目投资或重建。对应经有关 月以上的病假人员的工资及其提取的职工福利基金，职工退职金，职工死亡丧葬费、抚恤费等劳保支出，以及企业按规定支付离休干部的各项费用。实行退休统筹的 ...
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，妥善地加以保管和养护，提高固定资产的完好率。合理使用固定资产，提高固定资产利用率。企业应当定期进行固定资产盘点。对固定资产的盘盈、盘亏、报废、损失，要在 个月以上病假人员的工资及其提取的福利基金，职工退职金，职工死亡丧葬费、抚恤费等劳保支出，以及企业按照规定支付离休干部的各项费用。实行退休统筹办法的 ...
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享受基本医疗保险待遇。?(三)离休人员参加当地的离休干部医药费单独统筹，统筹费用由省级财政解决。? 四、其他相关问题的处理(一)关闭破产企业职工提供了正常劳动且 和社会保障厅核定的实际拖欠工资数填报。?(2)拖欠抚恤金、伤残补助金、丧葬费，按企业财务决算报告中的实际拖欠数填报。?6?对确需解决的表外 ...
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；(二)下岗职工基本生活费；(三)社会保险费；(四)职工的其他费用(含企业向职工的借款、医疗费、抚恤费、丧葬费等)。第二十二条社会职能移交补助等费用。主要包括 接或办理参保手续。第三十八条破产企业中的离休干部交由同级老干部门管理，已参加企业职工基本养老统筹的，离休费和按规定由社会保险经办机构发放的专项 ...
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、6个月以上病假人员工资、职工死亡丧葬费补助、抚恤费，按规定支付给离休干部的各项经费等。董事会费是指企业最高权力机构(董事会)及其成员为执行职能而 顺序分配：(一)被没收的财物损失、支付各项税收的滞纳金和罚款；(二)弥补企业以前年度亏损；(三)提取法定盈余公积金。法定盈余公积金按照税后利润的10％提取 ...
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第四十条职工到达法定正常退休年龄(男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁)，在1995年10月1日以后参加工作，缴费年限累计满15年 抚恤费，由社会保险机构按丧葬费600元、一次性抚恤费1200元的标准在基本养老保险基金中拨付。供养直系亲属定期生活困难补助费由企业按规定标准支付。第五十 ...
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费用项目：为离退休人员的医疗卫生费、医疗护理费、异地安置费、生活困难补助费、死亡丧葬费、丧葬补助费和所遗供养直系亲属的抚恤费、救济费、生活补助费以及供养直系亲属死亡时 ）的基本养老保险统筹基金在内部结算的基础上，负责向部报送本企业（单位）离休、退休（职）人员基本养老保险统筹实支费用和上缴部的统筹积累 ...
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费用项目：为离退休人员的医疗卫生费、医疗护理费、异地安置费、生活困难补助费、死亡丧葬费、丧葬补助费和所遗供养直系亲属的抚恤费、救济费、生活补助费以及供养直系亲属死亡时 ）的基本养老保险统筹基金在内部结算的基础上，负责向部报送本企业（单位）离休、退休（职）人员基本养老保险统筹实支费用和上缴部的统筹积累 ...
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费用项目：为离退休人员的医疗卫生费、医疗护理费、异地安置费、生活困难补助费、死亡丧葬费、丧葬补助费和所遗供养直系亲属的抚恤费、救济费、生活补助费以及供养直系亲属死亡时 ）的基本养老保险统筹基金在内部结算的基础上，负责向部报送本企业（单位）离休、退休（职）人员基本养老保险统筹实支费用和上缴部的统筹积累 ...
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，不断提高经济效益。总会计师应由具有会计师以上技术职称的人员担任，按干部管理权限任免。设置总会计师的企业，不应再设主管会计工作的副经理（副厂长）。小型 支付的医药费、职工退职、退休、离休的安家费、丧葬费、抚恤费，按规定应在劳保金开支的有关支出及交纳统筹的退休基金。执行统筹的企业，提取和支付统筹基金都在 ...
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