什么，各国理论界与实务界的观点并不太一致。美国对行政协议的关注旨在探究行政协议的本质及其制定如何能够合法，而中国则侧重于强调其契约性，并未对行政 没有给公众提供评论的机会，也没有正式公布。事实上，交通部、管理和预算办公室的原意就是要让此项行政协议处于保密状态。[3] 总体而言，对于实践中产生的行政协议 ...
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是劳动者依据《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）维护自己的合法权益的典型案例，目前，由于《劳动合同法》的颁布和实施，很多劳动者的维权 一般都无法适用“双倍工资”的制度。二、 这里的“劳动合同“应该按照广义来解释, 保密协议不是劳动合同. 在实践中,笔者接待过很多的咨询者,都说我和公司 ...
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是劳动者依据《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）维护自己的合法权益的典型案例，目前，由于《劳动合同法》的颁布和实施，很多劳动者的维权 一般都无法适用“双倍工资”的制度。二、 这里的“劳动合同“应该按照广义来解释, 保密协议不是劳动合同. 在实践中,笔者接待过很多的咨询者,都说我和公司 ...
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在侵权期间因侵权所获得的利润；并应当承担被侵害的经营者因调查该经营者侵害其合法权益的不正当竞争行为所支付的合理费用。 《最高人民法院关于审理不正当竞争民事案件 涉信息是否能构成商业秘密并不非常明了时，应该考虑可否选择合同之诉（以违反保密协议为由）、侵犯著作权、不正当竞争等其他案由，或许退一步反而能更好 ...
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，参照该专利许可使用费的倍数合理确定。 3、被侵害的经营者因调查该经营者侵害其合法权益的不正当竞争行为所支付的合理费用； 4、因侵权行为导致商业秘密已为公众 所涉信息是否能构成商业秘密并不非常明了时，应该考虑可否选择合同之诉（以违反保密协议为由）、侵犯著作权、不正当竞争等其他案由，或许退一步反而能更好 ...
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阶段。而对于酒类生产企业来讲，商标战略是知识产权战略最为重要的组成部分，公司应研究如何通过商标战略的制定和实施来提高企业对商标的创造、保护、利用和管理水平，促进 秘密，都是企业的重要财富，公司应加大保护力度。对嫌密岗位和人员应签订保密协议，对重点部位和嫌密材料，应作出突出标记，对重要岗位工作人员，应 ...
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一九九五年十月四日，对原有的各咨询系统进行了清理，并重新签订了转播协议。其中上海霸才公司的咨询系统是在我们发现系统中出现天交所即时行情后补签的 与霸才《金融即时》系统行情数据比较测定试验的全过程的录音带、录像带和实验记录。如何认识此公证证明的证明力和证明对象是确定本案事实的关键。被告对此公证证明提出了 ...
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自动化有限公司等客户至今。 电器公司在生产经营过程中，为维护企业利益，先后制定了公司保密守则、销售管理条例、工资考核办法，并下发了有关通知精神，对公司有关技术和 发票等相关材料，不能确认其抗辩提出有合法来源之主张的成立。该份转让协议没有证明力，不予采纳。张春才违反保守商业秘密之义务，从事与原告相同的 ...
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侵权人在侵权期间因侵权获得的利润，并应承担被侵害的经营者因调查该经营者侵害其合法权益的不正当竞争行为所支付的合理费用”。因此，一审确定被告赔偿原告损失为被告 而有不同。特别是对于双方在签订的劳动或劳务合同中保密条款不明确及未订立竞业禁止条款的情况下，如何认定当事人之间的权利义务内容，有明显的补充作用和 ...
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以下步骤进行处理：①查看财产损失情况②协商交通事故事实及成因，签订书面事故事实协议（关键）③拍照或标划位置后撤离现场④保险报案/协商赔偿事宜，签订书面赔偿 是否公正； （3）道路交通事故调查及认定程序是否合法。 问11-7：上一级公安机关交通管理部门如何作出复核结论？ 答：上一级公安机关交通管理部门 ...
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