、养老保险结算方式改革（一）机关事业单位养老保险结算方式由原来的“全额结算、差额缴拨”改为“全额结算、全额缴拨”（以下简称：全额缴拨），并积极稳妥 执行的国家、省规定的机关事业单位离退休人员离退休费政策确定。离退休人员养老金以外的由单位自行发放的补贴、补助等，仍由单位按原渠道发放。离退休人员的日常管理 ...
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减发2％的基本，养老金(其中执行新计发办法的不含个人帐户养老金)。计算公式为：基本养老金＝(基础养老金+过渡性养老金+一定比例的补贴及调节金)*(l一提前退休 二、职工提前退休时按统一制度过渡办法计发的基本养老金低于按国发[1978]104号文件规定计发的，差额部分补齐后再减发待遇。原行业统筹企业可 ...
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国家原规定标准(以劳动行政部门认定的一九九三年十二月末基本工资为依据)计发的离退休金的差额部分予以补齐；高出部分其增加幅度，一九九四年不得超过10％，一 职工在职期间享受的国家规定的备种物价补贴，离退休后仍按规定发给。第十一条 本办法实施后离退休职工领取的基本养老金，根据经济发展、物价指数增长及养老 ...
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筹措安排不少于本地2个月支付额的周转资金，确保养老保险费由差额缴拨改为全额征缴和养老金社会化发放的顺利进行。 五、妥善处理劳动关系，加快建立市场为 年减发2％(不含个人帐户养老金)，减发基本养老金的计算公式为：基本养老金＝(基础养老金＋过渡性养老金＋调节金及各种补贴)×(1－提前退休年限×2％)＋个人 ...
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移交前在学校教师岗位上退休的教师，其基本养老金加统筹外项目补助低于当地政府办中小学同类人员统发退休金标准的，差额部分已分别由市财政、有关城区财政和相关 的待遇差异，市人民政府研究决定，相关企业应按照政府办中小学退休教师的标准发放生活补贴；按规定分别由市财政和有关城区财政负担的、原未列入财政统发范围的 ...
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、厅、局，省各直属单位： 为了贯彻《国务院关于切实做好企业离退休人员基本养老金按时足额发放和国有企业下岗职工基本生活保障工作的通知》(国发(2000)8号)精神， 他们再就业，支付其进入市场就业的职业介绍、就业安置和自谋职业扶持等补贴。 鼓励破产、关闭、撤销企业的职工和改制企业需要分流的职工自谋职业。 ...
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工作部门、各直属机构： 根据劳动和社会保障部、财政部《关于提高企业离休人员基本养老金水平的通知》(劳社部发[2001)12号)精神，经省人民政府批准，提高我省企业 ，其差额部分从2001年7月1日起予以补齐；相等或高于的不再变动。离休人员基本养老金提高后的标准，作为按规定计发每年1-2个月生活补贴的 ...
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之间流动时社会保险处理意见的通知》(苏劳社险( 2002 ) 9 号)的有关规定给予补贴。 三、对事业单位在 2003 年 7 月 1 日以后聘用的原已参加城镇 经主管部门审定后，报政府人事部门备案。到达国家法定退休年龄后，其退休养老金由社会保险经办机构按规定计发。 四、驻苏部、省属事业单位参照执行。 ...
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给你们，请认真遵照执行。特此通知。苏州市人民政府二○○三年十月十日关于市区全额差额拨款事业单位新进人员参加基本养老保险的意见根据苏州市人民政府《关于印发〈苏州市 ，经主管部门审定后，报政府人事部门备案。到达国家法定退休年龄后，其退休养老金由社会保险经办机构按规定计发。四、驻苏部、省属事业单位参照执行。 ...
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7月1日以后按有关规定增加的档案工资不得作为退休人员按原事业单位办法计发养老金差额补贴的工资基数。4.离休人员离休费的计发、待遇调整按省统一规定执行，所需费用由社会保险机构支付。(四)统一事业单位退休人员基本养老金调整机制。事业单位参加企业基本养老保险后，其退休人员按企业退休人员基本养老金调整 ...
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