结论为捌级，而依第3号证据鉴定结论为玖级。4、郴州市劳动争议仲裁委员会送达回执1份，拟证明原告方起诉没有超过诉讼时效。5、原告方所达成的岭 劳动能力鉴定结论书，鉴定被告的损伤为捌级伤残。2007年元月12日，经郴州市劳动和社会保障局调查核实，以工伤退字[2007]001号《湖南省工伤认定申请不予受理 ...
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仲裁裁决书1份，拟证明原告不服仲裁裁决而起诉。3、郴州市劳动争议仲裁委员会送达回执1份，拟证明原告方的起诉处于法定期间内。对于以上证据，被告李xx 行政部门及受其委托的社会保险经办机构要求予以处理的方式通过行政作为寻求解决；劳动和社会保险行政部门有权责令未履行义务的缴费单位限期改正。因此，被告李xx、 ...
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受理案件通知书》、《株洲市劳动争议仲裁委员会送达回执》，证明株洲市劳动争议仲裁委员受理了原告的申请后，未在45天内做出仲裁。被告株洲市中博物业 了社会保险。2007年6月30日，因株洲市化学工业研究所倒闭终止了与原告罗勇的劳动关系。2007年07月至2010年12月份的基本养老保险金是原告自己缴纳。 ...
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原告支付停工留薪期工资的请求。为证明上述事实，原告举证如下：⑴宁海县劳动争议仲裁委员会送达回执复印件一份，拟证明原告于2011年5月24日收到宁劳仲 支付被告停工留薪期工资4 410元。被告对宁劳仲案字[2010]第436号仲裁裁决书确定的数额均无异议。本院认为：被告遭受工伤，其要求原告承担一次性伤残 ...
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受理案件通知书》、《株洲市劳动争议仲裁委员会送达回执》，证明株洲市劳动争议仲裁委员受理了原告的申请后，未在45天内做出仲裁。被告湖南中瑞房地产 用人单位向劳动者赔偿逾期不支付加班费的赔偿金、未及时支付经济补偿金的赔偿金是劳动行政部门的职责，不属于本案处理的范围。综上所述，依照《中华人民共和国劳动法》 ...
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家务助理工作合同；解除合同书；新劳仲案字(2010)第101号仲裁裁决书；新郑市劳动争议仲裁委员会送达回执；西亚斯新员工入职流程一份；2008年4月 均认可自2010年4月29日被上诉人委派上诉人到美国工作，双方自此建立了劳动关系，上诉人依照2010年4月30日其与被上诉人洛杉矶办公室签订的外派家务 ...
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协议，如果有此调解协议，则上诉人愿承担败诉的责任。【2001】第57号“仲裁调解书”是单方行为，不是双方合意的调解，原“调解书”载明的补偿5000元，应属于 及秦德兴在2001年7月23日，收到永川市劳动争议仲裁委员会送达“永劳仲案字（2001）第57号回执”上受送达处的签字。秦德兴未提出异议；2、 ...
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第十四条 县(含县级市、市辖区，下同)以上人民政府应设立劳动争议仲裁委员会(以下简称仲裁委员会)。仲裁委员会的人员组成应当符合《劳动法》第81条和《条例》第 送达日期。当事人拒绝接收裁决书或者不在送达地的，送达人应当邀请有关组织的代表或者其他人到场，说明情况，在送达回执上注明当事人未收的事因和日期，由 ...
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的，仲裁庭应当制作调解书。 调解书应当写明仲裁请求和当事人协议的结果。调解书由仲裁员签名，加盖劳动争议仲裁委员会印章，送达双方当事人。调解书经双方当事人签收后， 、调查证据、勘验笔录、开庭通知、庭审笔录、延期通知书、仲裁建议书、调解书、裁决书、送达回执等。 副卷包括：评议记录、立案审批表、调查提纲、 ...
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人员以三至五人为宜。第十七条各市、县、市辖区应当设立劳动争议仲裁委员会。各级仲裁委员会由劳动行政主管部门代表、同级工会代表、用人单位方面的代表组成。各级 人应邀请有关单位的代表或他人到场说明情况，在送达回执上注明拒收的理由和日期，由送达人、见证人签名盖章，把仲裁文书留在当事人的单位或住处，即视为送达。 ...
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