必有它广泛的原因,笔者分析,大致有以下几方面: (1)劳动法律关系主体对书面劳动合同作用认识不足 劳动合同作为确立劳动关系的法律形式,是组织社会劳动 劳动者合法权益被侵害的例子数不胜数,被侵害的合法权益涉及方方面面,从下面的一组案例中可见一斑: 张小姐在某健身俱乐部工作了一年,某日忽被部门主管告知回家 ...
//www.110.com/ziliao/article-234178.html -
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关系的判断标准 (一)法理上的判断标准--建立劳动关系的合意 事实劳动关系也是劳动关系的一种形式,其构成符合劳动法律关系的三要素,即主体、客体和内容三 合同法》立法理念,分析《劳动合同法》下的事实劳动关系法律效力的认定是可行的也是必要的,我们当在实践中丰富并完善《劳动合同法》的实施现状,建立更为和谐 ...
//www.110.com/ziliao/article-353060.html -
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。 四、我国商事立法应确认商事习惯法法源地位的理论分析 1.我国商法对于商事习惯法法源地位的立法现状及原因分析 由于理性的有限性,公司法中也有大量的暧昧和 真实意思。结合我国的这些相关规定,可以看出在商事或者民事场域的法律关系中,我们的法律明示或者默示的确认了交易习惯和商事习惯法法源的补充性地位。 ...
//www.110.com/ziliao/article-278242.html -
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部门、企业家协会信息通报协调制度;本系统上下级之间劳动争议调解信息、案例分析等情况的传递、反馈制度;建立劳动争议调解统计报表制度。对可能引发群体性突发事件的 调解员的业务培训,提高劳动争议调解员的政治素质、法律素质、业务水平和调解能力。要通过培训考核,调整充实企业及区域性、行业性劳动争议调解组织调解员 ...
//www.110.com/fagui/law_109029.html -
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法律的调整之外,如家政人员等。我国非标准劳动关系调整的现状要求劳动主体适用范围必须扩大。 3.劳动关系的建立方面,根据《劳动法》的规定,只有用人单位 的具体保障制度也有所不同。对于通过签订劳动合同方式建立的非标准劳动法律关系的劳动者,其社会保险关系应当与所在单位标准劳动关系劳动者的一样;对于自雇人员和 ...
//www.110.com/ziliao/article-249585.html -
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基准,另外一种是从严的创设性行政裁量基准。以下笔者将结合实践中的具体案例来阐述之。 (一)从宽型创设性行政裁量基准 受全球金融危机影响,国内大部分工矿 需要对工伤职工的利益予以倾斜保护。这种立法原旨的形成是基于对我国当下劳动法律关系双方当事人地位悬殊的深刻体察。相对于用人单位而言,劳动者特别是地位极弱 ...
//www.110.com/ziliao/article-471482.html -
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修改并不必然会影响电视模式的创意和整体结构。 四、中国境内电视节目模式的法律保护现状及存在问题 进入新世纪以来,为增强国家文化软实力的必然要求,中国内地 的一点就是就有关合同进行详细谈判。 前述有关案例分析表明,电视节目模式在很多国家得不到版权法的保护。由于缺乏法律的支持,在处理电视节目模式的侵权案件 ...
//www.110.com/ziliao/article-213542.html -
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能覆盖公司内部的全部问题和问题的所有方面,这意味着公司伦理在治理公司内部关系中具有不可替代的渗透效应。我们称之为公司伦理的内部问题治理效应。[14]对于大型 时候,与之相悖的伦理规范就形同虚设。 [20]张林:《我国经济伦理的现状及原因分析》,载《集团经济研究》2006年11月上旬刊。 [21]吴元梁 ...
//www.110.com/ziliao/article-228752.html -
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能覆盖公司内部的全部问题和问题的所有方面,这意味着公司伦理在治理公司内部关系中具有不可替代的渗透效应。我们称之为公司伦理的内部问题治理效应。[14]对于大型 时候,与之相悖的伦理规范就形同虚设。 [20]张林:《我国经济伦理的现状及原因分析》,载《集团经济研究》2006年11月上旬刊。 [21]吴元梁 ...
//www.110.com/ziliao/article-228525.html -
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。本文从分析公共交通的特性、其民营化的现状及与立法的关系入手,运用法学、行政学原理和相关国内、国外范本,对涉及公交民营化法律和制度上的 有重要的借鉴作用,相较其他文献,更直击重点。 1.1.4.Cases(案例) 1.1.4.1.大庆市振富房地产开发有限公司与大庆市人民政府债务纠纷案([2006]民一 ...
//www.110.com/ziliao/article-310045.html -
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