，切实加强经营管理，促进企业转换内部经营机制。２．各级财政、财务和企业主管部门，要加强对企业经济核算活动的监督、检查。每年的财务大检查和承包兑现审计 ，建立货款回收责任制，防止呆帐发生。１９９２年６月５日附二：预算内国营施工企业潜亏情况表部门、地区：单位：万元其中：项目１９９１年底前潜亏累计１９８６ ...
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办法。第二条国营施工企业及其附属企业以及建工系统直接为建筑施工服务的生产加工企业的流动资金，一律按照本办法的规定，由中国人民建设银行管理。国营专门供应 。主管部门在核定指标的范围内，批复所属企业的流动资金计划。第九条企业要建立健全流动资金管理责任制。要按照内部分工职责，把核定的流动资金计划指标，分解 ...
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施工企业备料款供应办法的试行规定 为了挖掘现有资金的潜力，解决施工企业合理的资金需要，逐步完善施工企业流动资金制度，促进企业加强经营管理，节约使用资金，提高经济效益， ％，流动资金占用额又减少２．４４元，节约资金１．７２０万元。如果全国国营施工企业平均能减少４－５元，全国可节约资金将在１０亿元以上，这 ...
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、租赁企业和平等民事主体法人承包、租赁的独立国营、集体、合资企业（不包括企业内部按经济指标逐级承包形式）及个体承包企业。 第二章组织管理第五条内贸系统实行承包 职责，开展消防演练活动。 第十一条承租或承包方在经营活动中，严重违反防火安全管理规定，不听劝阻、不思整改的，出租方或发包方有权中止合同。 第十 ...
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法人承包、租赁的独立国营、集体、合资企业(不包括企业内部按经济指标逐级承包形式)及个体承包企业。第二章 组织管理第五条 内贸系统实行承包、租赁企业的消防安全管理工作 ，开展消防演练活动。第十一条 承租或承包方在经营活动中，严重违反防火安全管理规定，不听劝阻、不思整改的，出租方或发包方有权中止合同。第十 ...
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和企业内退休制度。经理有权按国家规定辞退职工。企业内部机构设置和人员配置由企业根据生产经营管理的需要自行决定，任何部门不得干涉，不得要求对口，也不得以此 施工企业收费标准。对大型的、结构复杂的建筑工程施工招标，优先在一级资质等级的国营大中型施工企业中进行。招投标报价的有效范围缩小为标底价的±3％。 六 ...
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和企业内退休制度。经理有权按国家规定辞退职工。企业内部机构设置和人员配置由企业根据生产经营管理的需要自行决定，任何部门不得干涉，不得要求对口，也不得以此 施工企业收费标准。对大型的、结构复杂的建筑工程施工招标，优先在一级资质等级的国营大中型施工企业中进行。招投标报价的有效范围缩小为标底价的±３％。六、 ...
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施工许可证，不准在本地承包工程。 七、 建筑施工企业必须遵守国家和地方有关政策、法令和规定，执行各项规程和规范。企业内部必须具有完善的质量管理制度和质量保证体系 ，应保持相对稳定。集体和个体建筑施工队伍，不得以高工资、高待遇到国营建筑施工企业中乱拉技术工人，国营建筑施工企业应根据情况，制定出相应的管理 ...
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宏观调控与微观搞活结合起来。 二、进一步改革企业工资制度(一)在国营大中型企业积极推行以岗位技能工资制为主要形式的企业内部分配制度，各地、市和区直主管厅局 号的规定，把安全生产纳入经济承包责任制，切实落实安全生产控制指标，促进企业经济效益的提高和社会的稳定。(三)突出重点，强化监督。要把矿山、建设施工 ...
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、劳动人事部、中国人民建设银行计施（１９８６）１４３１号文《关于审批一九八六年国营建筑施工企业百元产值工资含量包干综合系数及有关事项的通知》精神，结合我省的实际 ，不包括在工资含量范围内，而另行计算。六、建筑施工企业的工资基金管理，按现行有关规定办理。企业的含量工资实行“按月予支，按季小结，年终结算， ...
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