昌平县城区镇中国政法大学宿舍。 上诉人北京市海淀区火天培训学校(以下简称火天学校)因其与被上诉人北京搜狐互联网信息服务有限公司(以下简称搜狐公司)侵犯著作权纠纷一案, 郭慧支付报酬800元。后火天学校已向陈金木和郭慧实际给付上述合同中约定的报酬。 《如》文在《法制日报》首次发表之后,火天学校又将《如》 ...
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与公司签订了培养协议,当时培训金额为10w,时间为3个月。培训结束后3个月提出辞职,协议上规定培训费用的赔偿总金额为10W,以后按照培训后在该公司工作年限每年递减20%赔偿,合理吗?可以通过哪种手段降低赔偿金额吗?...
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支持。故钱国荣虽能根据选择职业的权利解除与东航江苏公司的劳动关系,但其行为违反了劳动合同中双方关于服务期限的约定,应承担违约金,赔偿东航江苏公司的损失 审理过程中,一审法院依以下原则做出判决:赔偿数额由东航公司培训费用的损失和因服务期限未满而造成的损失两部门构成,且两部分费用相加上限不超过民航总局规定 ...
//www.110.com/ziliao/article-277715.html -
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》培训学习,愿意接受甲方所提供的条件与费用,并遵守本协议的所有内容和甲方的《员工外派培训学习管理制度》。 2,乙方自己准备笔记本电脑,生活用品等 乙双方其它约定 1.乙方单次或年累计培训费超过3000元,作为乙方为甲方可延续工作一年的工作期限标准。 2.服务期限界定将外部培训结束时间作为服务期限的起始 ...
//www.110.com/ask/question-1556488.html -
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二条、第二十三条虽规定了用人单位可以与劳动者约定违约金的情形,即用人单位可因劳动者违反服务期限的约定而根据专项培训费用主张违约金,或者因劳动者违反竞业 切实可行的内部奖惩办法,对于职工因违纪违规给企业造成经济损失的情形,可以视情节轻重采取扣减一定时间内的绩效工资、在一定时期内停止晋升职务、减缓工资提升 ...
//www.110.com/ziliao/article-234642.html -
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终止/解除与农民工雇佣关系时,农民工应承担违约金;双方在此认定总培训费用为五万元,实际违约金=总培训费用×在合同服务期限中未履行期限占合同服务期限的比例; 劳动部办公厅发,劳办发[1994]第322号)规定予以相抵;服务期限和相抵方法有特别约定的,按特别约定处理。 防范技巧 现实中如遇到这类纠纷,要有 ...
//bbs.110.com/thread-1267-1-1.html -
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违约金条款,应当是属于劳动合同当事人双方约定自治的内容之一,实践中用人单位往往通过违约金条款的约定来约束劳动者,限制人员的流动。《劳动合同法》明确了可以 变更为与服务期限一致。如劳动者不愿意续订劳动合同或变更劳动合同的,应当向用人单位承担违约责任,但违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用; ...
//www.110.com/ziliao/article-282542.html -
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约定被告外送原告赴香港参加酒店服务专项强化培训,培训地点为香港理工大学、香港帝苑酒店。培训时间为2009年11月23日至2009年12月4日,培训 用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期限。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。 ...
//www.110.com/panli/panli_31106289.html -
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的合理时间内,免费向工程咨询单位提供他能获取的、与服务有关的一切资料。3.2客户应在双方商定的合理的时间内,就工程咨询单位以书面形式提交给客户的 由此使某些服务不得已减慢或暂停时,该部分服务完成期限应予延长。对于暂停服务的还应加42天以内的恢复服务期限。7.6客户至少在56天前通知工程咨询单位全部或 ...
//hetong.110.com/hetong_10645.html -
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)内部培训法(注意一定要包括:培训时间、地点、参会人员、培训内容、与会人员签到); 3)劳动合同约定法; 4)考试法(开卷或闭卷); 5)入 合同期限变更为与服务期限一致。如劳动者不愿意续订劳动合同或变更劳动合同的,应当向用人单位承担违约责任,但违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。 4 ...
//www.110.com/ziliao/article-336936.html -
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