下，将刘明的左手砸伤。罗友敏立即送刘明到医院住院治疗21天后出院。刘明住院期间的医疗费、护理费、交通费、伙食费，以及出院后的治疗费用总计5308元 案例1和案例2中的劳动者是否属于工伤 在案例1中，如果认定为雇佣关系，则受害人显然不属工伤，无法受到工伤保险制度之救济；雇主如果个人有赔偿能力，对受雇人尚 ...
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工伤社会保险之外，是否还可以请求民事赔偿问题上，一审法院适用《职业病防治法》第五十九条，职业病人除依法享有工伤社会保险之外，依照民事法律，尚有权获得赔偿权利 国主张中集公司应按每天50元的标准支付其因病住院期间的伙食补助费差额。原审法院已按照人身损害赔偿住院伙食补助费50元／天的标准判令中集公司补足张 ...
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进行佐证。有住院情况的，还需提供用药明细单（即：住院费用清单），以证明住院期间用药情况。在审理中，应结合具体案情，对受害人用药、转院是否合理， 工资证明，工资单（事故发生日前不少于3个月） 在《2011年全市法院人身损害赔偿案件研讨会纪要》表述为以下内容： 关于护理费的问题 1、受害人在住院期间，护理 ...
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，人民法院应予受理，并就用人单位是否承担工伤赔偿责任进行审理： (一)劳动者有证据证明其受伤属于工伤的； (二)用人单位对构成工伤没有异议的； (三)非法用工单位与 单位按深圳市因公出差伙食补助标准百分之七十支付。 《工伤保险条例》第二十九条规定的住院期间伙食费是由单位按本单位因公出差标准伙食补助标准 ...
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期满前死亡的是否可以享受第一款之待遇？答：因工伤原因死亡可以，非因工伤原因死亡是否可以无规定，笔者认为可以。4、五级-十级伤残职工在停工留薪期内死亡或者在 三十九条 职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的，从事故发生当月起３个月内照发工资，从第４个月起停发工资，由工伤保险基金向其供养亲属按 ...
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志要求梁焕英支付2003年3月至11月份工资8100元，并按《违反〈劳动法〉有关劳动和规定的赔偿办法》加付赔偿费用2025元，判令梁焕英按900 天，广州眼科及南方医院共161天，根据《广东省社会工伤保险条例》第二十三条，梁焕英应支付陈作志住院期间的伙食补助费6110元(计算公式：30元/天×2/3× ...
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事实，而劳动法律关系则要求是通过法律、法规调整后形成的劳动关系，如是否有用工权，依法签约了用工合同等，本案由于我已和原告窑场砖机承包人 因原告不服市劳动仲裁委员会的裁决，因而我依民事侵权赔偿计算，提出反诉。医疗费12559.65元，住院期间误工费19.30元/天×67天=1306.5元，护理人员误工费 ...
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就原告的该项请求不予支持。二、就其他费用中，被告是否应予赔偿的问题。依据《工伤保险条例》第一条的规定，工伤保险基金仅仅为是分散用人单位的工伤 宁乡县某石料厂支付原告成某停工留薪期工资15 240元；四、由被告宁乡县某石料厂支付原告成某住院期间护理费4240元，住院伙食补助费2120元；五、由被告宁乡县 ...
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就被告的该项请求不予支持。二、就其他费用中，原告是否应予赔偿的问题。依据《工伤保险条例》第一条的规定，工伤保险基金仅仅为是分散用人单位的工伤 宁乡县某石料厂支付被告成某停工留薪期工资15 240元；四、由原告宁乡县某石料厂支付被告成某住院期间护理费4240元，住院伙食补助费2120元；五、由原告宁乡县 ...
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十一条之规定，停工留薪期工资为：103元/天×229天=23587元；3、根据旧《工伤保险条例》第二十九条之规定，住院期间的生活补助费应当为：12元/天× 公司辩称，对原告所述基本事实无异议，但有如下意见：一、第三人赞同被告的意见。二、原告提起的诉讼为工伤保险赔偿案件，该案件只涉及作为劳动者的原告和 ...
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