管理机构的职业安全健康管理规定和建筑企业与其他用人单位签署的集体协议或其他要求；2)承诺持续改进职业安全健康绩效和事故预防、保护员工安全健康。(3)建筑企业 《审核规范》中的术语和定义外，还包括下列术语和定义：1．建筑业企业简称建筑企业，是指从事土木工程、建筑工程、线路管道设备安装工程、装修工程的新建 ...
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审批(1项)2、爆破工程设计(三)由劳动管理部门、企业或其他单位按规定办理(4项)3、上市公司员工人数核准4、企业员工工龄计算5、低压锅炉化学清洗方案6、 工程勘察和设计单位资格管理规定》第十一条等4．从事建筑业试验、检测资格依据：《深圳经济特区建设工程质量管理条例》第八条5．燃气企业设立及燃气分销 ...
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企业增项专业资质时，有关专业管理部门应予以积极支持。（九）解决企业生产用地。舟山市建筑业龙头、重点骨干企业需要生产仓储用房、员工集体宿舍等建设用地时，企业 职工职业技能培训。（十一）完善建筑行业专业技术人员职称评审办法。对建筑业企业中不具备规定学历但专业工作年限长、实践经验丰富、业绩突出的专业人员，经 ...
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要充分认识做好两项调查的重要性和必要性，成立由分管局长任组长、劳动就业管理中心具体组织实施的领导小组，制定调查方案，召开专门会议，迅速把调查任务 ？ [] 1.不会难 2.会有一定困难 3.会有较大困难4.不好说 m1. 本企业员工的平均全额工资： 2011年为元/月； 2010年为元/月；2009年 ...
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和个人可以就施工安全问题向建设、设计单位或者施工企业查询，有权向建筑业行政主管部门、与施工安全监督管理相关的其他行政部门反映或者举报施工中的违法行为， 安全教育、培训的员工不得上岗作业。特种作业人员应当经劳动行政主管部门考核合格，取得职业资格证书后，方可上岗作业。第十七条施工企业按规定提取的安全技术 ...
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年达到200亿元，利税总额 达到15亿元;外出施工人数达25万人，建筑业劳动生产率达到人均8万元;国内外市场开拓取 得新的突破。通过3-5年的 必须建立项目经理目标任期制度，积极推行企业中层管理 人员竞争上岗制度，认真实施职工双向选择、优化组合的用工制度，建立企业员工辞退除名 制度。强化分配制度改革， ...
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成立的建筑业企业改革工作领导小组或政府指定的相关机构审批。5．组织实施改制方案。特别要做好资产、债权债务处置和人员分流安置等工作。6．按照有关规定，办理 职工股，鼓励经营层控股、主要经营者持大股，对于股权较为分散的企业，可通过股东代表进行股权管理和监督。（六）妥善处理职工劳动关系，维护职工合法权益。1 ...
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过程中使用农民工的建筑施工企业所有员工。建筑业企业包括：施工总承包企业、专业承包企业、劳务分包企业三个序列。建筑业企业中已按规定缴纳养老、医疗、失业 临时增加或调用工人发生工伤的，应在事故发生后48小时内向市劳动保障行政部门、建设行政管理部门和安全生产监督管理部门报告，由市劳动保障行政部门会同建设行政 ...
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年工程建设国家标准制订、修订计划〉的通知》(建标[2004]67号)文件，中国建筑业协会工程项目管理委员会组织了部分大专院校以及企业的专家、学者对《建设工程项目 爆炸物、电缆等，应当停止施工，保护好现场，及时向有关部门报告，按照规定处理后方可继续施工。11.3.3 施工中需要停水、停电、封路而影响环境 ...
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企业建立了相对稳定，长期合作的劳务协作关系，能为大中城市提供各类建筑劳务；(四)市、县政府重视建筑业的发展，在市、县建委 (建设局)内有健全的建筑劳务 《资质查证书》副本；(三)企业所在地工商行政管理部门核发的企业法人《营业执照》；(四)国家规定的有关员工相应的岗位证书；(五)企业出省的经济、技术、 ...
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