规定：“劳动者解除劳动合同，应当提前30日以书面形式通知用人单位”，明确赋予了职工辞职的权利，这种权利是绝对的，劳动者单方面解除劳动合同无须任何实质条件，只需要履行 时间发现很多很严重的问题，就拿一个例子来说：当我们公司有员工辞职一个月后还是不能安正常手续办理辞职，就拿我前任助理来说，因为招工困难，交 ...
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因本人家人紧急病危在加上有孕在身提前向公司辞职和请假，公司同意，但辞职要等公司招聘到人后才能走，辞职书公司也没提议让我交书面的，其他同事离职都没写 不认····，、 公司上班十二小时，现在公司也不认同，说是我们员工私自协调的，合同及社保是我拒绝签订的，还有我请假及辞职公司都不认啊，还说我不听从公司安排 ...
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，反正他之后自己写了下来货的数量，告诉我让我每天都数卖场就可以了，仓库不要数，我也数了，每天都对的，后来员工多了起来，也有走的也有来的，点 的方式方法都是我教她们的）。现在我快辞职了，公司的负责人说要扣钱，而且扣的我们觉得根本就没有理由。他说少东西，我们也不知道店里多少东西，你也没有明明白白的告诉我们 ...
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我在某商场做导购工作，因个人原因不能继续做了，所以在10月9日告知领导要辞职，但告知当天还未来得及写书面离职申请。在10月10日领导找我谈话 说我被辞退了，可以走了。就算是我现在被辞退了，我们也有劳务合同，是不是应该有公司书面的辞退？他口头说的好不好使？他现在不让我上班而且还让我自己承担当月保险，他 ...
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问题，我们小组认为我严重违反的规定，而这些问题没有相关的规定，公司领导找我谈话，让我主动离职，我当时回复不会主动辞职，而另一位主管告诉我被公司辞退的话， 快下班时，我们小组领导找我谈话，告诉我从下周一开始，我的座席调整到摄像头低下工作，性质发生变化，不让我处理我目前的工作，而是调整到刚进公司时的工作， ...
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我上班一个多月了，但由于家里有事，必须回家，我们辞慢工是15天，但我们公司都不给批，这怎么办呢，很多员工辞职，一般公司都不给批，只有让大家自离，自离不但没有工资，而且还不能带自己的行李出宿舍，请问这怎么处理。...
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实习生培训一个月才给了50、当时也没有告诉培训期拿多少，直到我们培训完才跟我们说薪酬问题，先让员工签合同，不说薪酬问题。跟我同期培训的员工辞职都不肯批、口头跟他说辞职他不承认，还算人家自动离职。我现在要辞职，要怎么才能拿到工资...
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主管的时候，部门主管回应说，让我那三个老乡回公司，给他们解决，当我那些老乡回到公司的时候，部门主管说你们交的辞职单已经找不到了。31日我陪我三 老乡没交过辞职单，这时劳动部门工作人员说要我们找到证据证明我老乡已经提前一个月交辞职单，才能解决的（一般公司给员工辞职单的时候都只有一份的），请问这怎么解决呢 ...
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我们公司为了想减少员工他们又不想开除员工，就实行减少员工的工资让我们自己辞职，请问这种手段是犯法的吗？？...
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您好·我们公司本应该裁人·可公司怕给补偿·让员工轮流上班·挣不了多少钱·变相让你辞职·请问劳动法可以这样吗？...
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