其差额部分由所在企业予以计发。尚未移交城区政府管理的企业办中小学，其在职教师的工资和退休教师的基本养老金加统筹外项目补助，低于政府办中小学同类人员标准的，由 退休教师的待遇问题妥善解决好，维护社会稳定。十、我市国有企业办中小学剥离工作原有的规定如与本办法不相符的，按本办法执行。各县国有企业办中小学退休 ...
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企业办中小学工作取得了一定的进展，但也存在一些问题。由于企业办中小学教师工资及退休待遇执行的政策与地方政府办中小学不尽相同，造成大部分国有企业中小学退休 教师仍留在企业的，由企业按照《中华人民共和国教师法》的有关规定，对退休教师基本养老金加统筹外项目补助低于当地政府办中小学同类人员退休金标准的，其差额 ...
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4、市政府机关连续三年考核优秀人员晋升升级别工资5、市直特级教师及男30年、女25年教龄中小学教师退休待遇6、全市乡镇部分农业技术推广人员退 系统的设计安装许可证二、取消核准事项(3项)1、设置境外卫生地面接收站(按规定管理)2、设置广播电台、电视台、有线广播电视台、有线广播电视站、广播电视传输覆盖网 ...
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第九条未经县级以上教育行政部门或学校主管部门同意，任何组织和个人不得要求或抽调教师从事非教育教学活动。第十条各级人民政府及其教育行政部门、学校主管部门、学校及其他 工资的平均水平不低于或者高于国家公务员的平均工资水平。教师退休后，享受国家规定的退休待遇。任教满30年或在乡、村学校连续任教25年以上获省 ...
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解决其待遇。 三、经费承担(一)对国有企业自愿保留的中小学，其在职教师的工资和退休教师月基本养老金加统筹外项目补助低于当地政府办中小学同类人员标准的， 仍由省财政承担。国有企业办中小学移交地方政府管理之前符合国家有关规定并办理退休手续的教师，其待遇问题均按上述办法解决。国有企业办中小学移交地方政府管理 ...
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党政管理人员如需兼任教师职务和其他专业技术职务，必须按岗位设置管理规定的任职条件和程序聘任，并履行相应的岗位职责。任职期间的工资待遇，按国家规定 办法，并将相关评聘文件报上海市教育委员会备案。9.当年度已到达法定退休年龄、未办理高级专家延长退休年龄手续的教师和其他专业技术人员，一律不接受申报；临近退休 ...
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党政管理人员如需兼任教师职务和其他专业技术职务，必须按岗位设置管理规定的任职条件和程序聘任，并履行相应的岗位职责。任职期间的工资待遇，按国家规定 办法，并将相关评聘文件报上海市教育委员会备案。9.当年度已到达法定退休年龄、未办理高级专家延长退休年龄手续的教师和其他专业技术人员，一律不接受申报；临近退休 ...
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解决实际问题，避免出现新的不稳定因素。 四、严格遵照国家有关法律法规和政策规定，规范操作，及时研究、解决实施过程中遇到的矛盾和问题，重大情况要及时 企业办中小学教师工资及退休待遇执行的政策与地方政府办中小学不尽相同，造成大部分国有企业中小学退休教师待遇偏低。根据《中华人民共和国教师法》有关规定，为妥善 ...
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〕２号文件），结合我省实际情况，对提高中小学教师工资待遇有关问题作如下具体规定。一、全省中小学、幼儿园教师现行各级工资标准从一九八七年十月一日提高１０％（提高 ％的工资标准计发离、退休费。已达到离、退休年龄的在职教师，在提高１０％工资标准的同时，办理离、退休手续（不含少数业务骨干，身体能坚持正常工作， ...
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凡男年满60周岁、女年满55周岁的均须按规定办理退休手续。结果该文件在该校广大女教师中引发了强烈的不满，女教师们认为这是一种在退休 年城镇离退休人员的人均离退休金为551元，同期的全民所有制职工平均工资为664元，退休金占到了工资总额的85.56%； 2003年城镇离退休人员的人均离退休金为9485元 ...
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