今年3月份入职一家外贸公司做业务工作，入职时就填了一张入职申请单，工资待遇都是当时口头谈的，干了将近1个月后要求转正，填写了转正单后发现公司提供的工资待遇跟当时谈好的工资不一样，跟领导谈及无效后想辞职，然后填完离职申请单后，公司说立即离职要扣600块工资，还要1个月后才能拿到工资，请问 ...
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您好，我在公司上班一个多月属于试用期，工作交接单领导已经签字接受；但是离职申请单领导不批，我能否三天后直接走人，到时候公司也给我结算工资，他们会不会不给我工资啊？？谢谢您了。公司会不会说我自离呢？我好担心，因为我只是提交了书面离职申请单给人事行政，领导又不批，到时候他们不承认怎么办呢...
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，因为早上经理上班看到现场不满，破口大骂，我就没有搭理他，他骂过之后说了一句是不是不想干了；我说是 给我办手续吧；他直接就同意了，可次日上班他的助理当着 说公司把我开除不是直接给工资么，他说公司规定个人工资做不出来，给我一张离职申请单，我不懂这个 也没给填，我觉得应该给我开除解雇的单子，而且应该给我当 ...
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岗位（劳动关系）到其他分公司，但前提是先要填写“员工离职申请单”、“员工离职交接单”和“个人离职申请书”（在总公司离职，解除与总公司的劳动关系），再填写“员工岗位调动申请书”和 ，自动离职。到时候我的5年工龄就白费了，一点补偿都得不到（我和总公司签的合同还有五年到期）。我该怎么办呢？郁闷死了，我该如何 ...
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我在1月2日的时候申请离职，问公司主任要离职申请单，他说他帮我填。 然后1月12日的时候我离开公司，经过主任同意的！ 本来说好工资到发薪 月的，并且说我离职了，公司本来替我交一半的保险，现在都要我来支付！ 我不明白为什么我离职了，还要我付一个月的保险，并且还要我自己全额支付？补充一下，我是2011年2 ...
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本人已离职，但是领导未按照离职单上写的日期，让我提前离职，这算不算无故炒人（前提是我是2014年1月22号提出申请的，离职申请单上写的是到2014年2月28日为止，公司让我做到2014年2月24日立即离职），算不算违反劳动法？...
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，人事部经理就让前台给我做考勤，做到4月3号，然后把我的离职申请单跟考勤表交给财务算工资，说4月7号或者8号给我结工资。至今公司还没有发给我。公司也没有让我办理离职手续，请问到时候公司如果要扣我工资，或者不给我发工资的话怎么办啊？...
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我就职于一家大型上市民营企业，30天前向公司提出离职申请（并非辞职通知），离职申请的表格是公司提供的。现在公司领导不批准我的申请，人力资源私底下说如果真想走 该如何处理？离职申请并非通知来申请劳动仲裁的胜诉可能性有多大呢我的离职申请上没有注明离职的时间，很遗憾。目前公司领导签过字的离职申请单在我手上。...
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因为我在10.20交离职申请单，并注明会在11.15日之前离职。但是公司领导现在又以没有招到人来接我岗位为由，故意拖我时间。那我在期满的时候是不是可以自动离职呢？因为我是财务岗位涉及到现金之类的交接，如果公司不办理交接手续，但是我单方面交出物品，这样我自动离职会不会承担法律责任啊？...
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你好，我8月6号上班，试用期3个月，现在10月16号qq上和人事主管申请离职，他同意了，17号填离职申请和做工作交接的时候，部门主管说要呆1个星期以上才能走，18和19号是周末，请问按照合同法，我最早几号能走？另外，填离职申请单时不填离职原因是否合法？...
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