，冲破了传统的刑罚论和刑事法制格局，逐步形成了融刑罚执行和教育、劳动、管理等监禁改造措施及出狱人保护处遇为一体的全新概念。 我国监狱学界关于罪犯处遇 犯罪心理冲动下才犯罪的；损抑感情惩罚价值，现在尚未明文废止的《劳动改造条例实施细则》对罪犯知识产权、恋爱、结婚、通信等权利的限制和剥夺充满了惩罚本位感情 ...
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，冲破了传统的刑罚论和刑事法制格局，逐步形成了融刑罚执行和教育、劳动、管理等监禁改造措施及出狱人保护处遇为一体的全新概念。 我国监狱学界关于罪犯处遇 犯罪心理冲动下才犯罪的；损抑感情惩罚价值，现在尚未明文废止的《劳动改造条例实施细则》对罪犯知识产权、恋爱、结婚、通信等权利的限制和剥夺充满了惩罚本位感情 ...
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只是手段，而转化思想，矫正恶习才是刑罚的目的。系统科学的计分考核奖惩机制是管理、劳动、教育的统一体，监狱机关必须遵守惩罚与改造相结合，以改造人为宗旨的 ，有了明确的依据也易于办理，罪犯对自己是否符合条件也一目了然。 九、结语 总之，我国刑法中的减刑制度，是建国以来在劳动改造工作中创立和发展起来的，是 ...
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正确执行政策，严格依法办事，加强政治思想教育，严格管理，禁止体罚虐待。 第八条 劳动改造机关应当加强对罪犯的政治、法律、文化、技术教育，把劳改场 机关。县以上人民政府的有关部门，乡(镇)人民政府或街道办事处、基层群众性自治组织及有关单位，应当认真做好对刑满释放人员的安置、帮教工作。 第二十三条 本规定 ...
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提供优于原有条件的场所和设施。 五、各级公安机关、人民检察院、人民法院和司法行政管理机关，在办案中必须坚持以事实为根据，以法律为准绳的原则，分别对 的秩序，支持并配合劳动改造机关做好管理和教育改造罪犯的工作。 经劳动改造机关邀请或同意，服刑罪犯原所在单位或居民委员会、村民委员会及罪犯家属、亲友可以到 ...
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，即人身权利没有受到限制的人的劳动权，罪犯由于其人身自由受到严格的限制，由于其需要接受监狱组织的劳动改造，因此其是否享有劳动权就是一个需要探讨的问题 条规定：劳动者依照法律规定，通过职工大会、职工代表大会或者其他形式，参与民主管理或者就保护劳动者合法权益与用人单位进行平等协商。这些规定是我国劳动权利的 ...
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：《对罪犯教育改造工作的三年规划》（略）附件一：监狱、劳改队管教工作细则（试行）第一章总则第一条根据中华人民共和国刑法、刑事诉讼法和劳动改造条例 犯人带领犯人出工，利用犯人办理案件，看管禁闭室，检查犯人信件、物品，外出采购，管理仓库、变电所、广播室，整理、抄写、保管有关管教工作方面的材料和其他机密材料 ...
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：《对罪犯教育改造工作的三年规划》（略）附件一：监狱、劳改队管教工作细则（试行）第一章总则第一条根据中华人民共和国刑法、刑事诉讼法和劳动改造条例 犯人带领犯人出工，利用犯人办理案件，看管禁闭室，检查犯人信件、物品，外出采购，管理仓库、变电所、广播室，整理、抄写、保管有关管教工作方面的材料和其他机密材料 ...
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罪犯的手段，也就是说，从宏观的角度来说，目前改造罪犯的方法可以分为四类：管理改造、教育改造、劳动改造、心理矫治。但是，宏观的改造方法只能起到指导作用 、公正。其主要包括改造代表的产生、改造代表大会的议事规则和议事程序的制定及评议结果的处置等。 2002年10月初浙江省金华监狱在对当前押犯改造状况进行 ...
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颁发的各类、各级技术等级证书。 第二，实行劳动改造制度。法律规定，凡有劳动能力的罪犯，必须参加劳动。组织罪犯劳动，不是为了折磨他们，也不以盈利 得到高度重视。社会在不断进步，监狱人权保障也应与时俱进。我国监狱正在推进的监狱管理规范化建设年活动，正在完善监狱体制，推进监狱布局调整和信息化建设，这些做法都 ...
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