分配错误。出现劳动者尚在生病治疗过程中的情形，是否属于医疗期届满，能否解除或终止劳动合同，不应当由劳动者来承担举证责任，根据《最高人民法院关于审理劳动 责任在用人单位。用人单位应当来举证劳动者存在超过规定的医疗期情形可以解除或终止合同。另外，劳务派遣单位不能因为代表处称“汪某”不存在“在规定的医疗期内 ...
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诉讼当事人为原告玉林市某房地产开发公司与被告何某。笔者认为，尽管本案为商品房买卖合同纠纷，但是在被告已将所购商品房作为抵押物抵押给银行后，中国建设银行就是 与被告何某在《商品房屋买卖合同》的合同权利义务已终止，原告方没有权利再主张解除《商品房屋买卖合同》。 第三，关于原告能否收回某商城第001号房屋 ...
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分配错误。出现劳动者尚在生病治疗过程中的情形，是否属于医疗期届满，能否解除或终止劳动合同，不应当由劳动者来承担举证责任，根据《最高人民法院关于审理劳动 责任在用人单位。用人单位应当来举证劳动者存在超过规定的医疗期情形可以解除或终止合同。另外，劳务派遣单位不能因为代表处称“汪某”不存在“在规定的医疗期内 ...
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后，当事人应当遵循诚实信用的原则，根据交易习惯履行通知、协助、保密等义务 合同终止的途径 可以通过以下两种途径： 一、双方当事人协商一致。 二、具备法定 即为到达。对方当事人接到解除合同的通知后，认为不符合约定的或者法律规定的解除合同的条件，不同意解除合同的，可以请求人民法院或者仲裁机构确认能否解除 ...
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未按合同约定时间付款，能否提前终止合同？ 我们和工厂签订保洁托管合同，约定付款时间，对方不按合同约定时间付款，找茬，我们是否能提前终止合同？我是个体户，对方是大公司！...
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如果违法解除恢复劳动关系但一审期间合同到期了，单位不服一审上诉，造成合同期满至二审期间延误办理终止合同和退工手续，劳动者能否在二审时一并提出因用人单位延误办理终止合同和退工手续的赔偿损失？此时劳动关系还续存吗？...
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我朋友单位新录用一位女员工，其在试用期内怀孕，其员工在试用期间没有违反公司规章制度，只是不能从事原工作，公司想劝她辞职，她不肯，单位能否给予她一个月的赔偿后公司单方面跟她解除或终止合同关系呢？或其他方法跟她终止合同关系？...
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甲公司经营状况恶化,于是通知丁公司终止交际交货,丁公司没有给予任何答复,后来甲公司发现丁公司经营状况恶化,于是向丁公司提出解约合同,甲公司能否终止与丁订立的合同?...
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和转租是否一个概念？因为我网上查的资料说转租和转让是不同的，转租是指在租赁合同有效期限内承租人不退出租赁关系，而将租赁物出租给次承租人使用收益。在转租中， 但是没说明转让或转租，因为在业主的想法是转租和转让是同一个概念。如果业主只是答应承租人可以转租，而不是转让，那我能否以业主不同意转让为由终止合同？...
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3月5日前将广告发布费支付给乙方。如果客户未按要求时间支付广告代理费，乙方有权终止合同。 2、刊出时间的调整以甲方正式书面通知为准，付款时据实结算。甲方如需撤 里面就这几条是跟违约有关的，特别是第3条，我能否理解成是如果要继续合同的话，就要支付罚金，如果不继续合同就不用支付罚金？如果我不继续合同，要按 ...
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