我是一家小公司，有个员工在我这边上班有一个月了，第2个月上了一天班，就没来了。电话也没有给我打，我打他电话他也没有接。现在10号了。他说叫我帮他结算工资。请问这个资该怎么算？...
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我是5月29号请了25天假（5月29号到6月23号）。。之后就没回公司上班，6月29号公司发放5月份的工资。我去拿。可是公司说我是自动离职不予结算工资。公司说自动离职就是自动放弃工资，请问我还能拿回5月份的工资吗？ 另外：公司签的合同。当时是要我们直接签字的，上面什么都没写，签了多少时间都不知道....
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2月份公司员工自动离职，按照公司规定，自动离职的员工不计发当时未结算的工资，4月份员工到公司来要求结算未结算工资及社保费用，如果我们想反诉，如何计算员工自动离职给公司带来的损失呢？我们工资结构是基本工资+计件工资+计时工资。...
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工资的计算方式（我进公司后一直负责品质工作，而现在把我调到生产车间做操作工。工资原来是计时，而现在要改为计件）我因有事，也不服公司如此不合理的安排！于是 10月份的工资。（公司制度上有3天矿工算自动离职）请问此规定合法吗？ 另外公司说要结算工资也行，但是要扣除矿工的工资：50元/天（9月和10月因有事 ...
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这个月1号下午开始上班的，到21号和我朋友一起交的辞呈。三天后批我朋友走了，一直没有批我走，28号我自动离职的。一：今天给我打电话说要扣除我9天的工资，原因是我自动离职，然后工资要到下个月15号才能结算给我！二：做服务员点菜有提成和开酒的瓶盖费都没有了，原因是没做 ...
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合同到期了,自动离职,可工资没给结算,说是待次月才发,是否属于拖欠工资?合同某月30日到期了,自动离职,可工资没给结算,说是待次月15号才发,请问是否属于拖欠工资?...
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我厂是25号结算工资，下个月8号发。但我27号就自动离职了，可以得到25号的结算工资吗？如果没有得到该怎么办？自动离职是因为我一个月旷了2天工，公司规定旷2天就自离...
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员工上班期间，自动离职，过了半个月之后返店，要求人事部结算工资，作为公司应该如何办理，工资如何结算？...
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