延长工作时间和夜班劳动。 第六十二条女职工生育享受不少于九十天的产假。 第六十三条不得安排女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间从事国家规定的 用人单位对劳动者作出的开除、除名、辞退等处理，或者因其他原因解除劳动合同确有错误的，人民法院可以依法判决予以撤销。 对于追索劳动报酬、养老金、医疗费以及工伤保险待遇 ...
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工作期间，十八中未为李啟珍办理社会保险，李啟珍无法按正常程序退休，享受养老金待遇，对此，过错在十八中，十八中应承担相应责任，向李啟珍支付今后 问题解释第二问，答：“企业开除、除名职工应发给通知书，辞退职工应发给证明书……。”该规定明确了用人单位在辞退职工时要发给被辞退职工辞退证明书，这是法律强制性规定 ...
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婚姻法》、《收养法》和《计划生育法》且不服从处罚的人员和家庭；16、被开除公职的劳教人员和服刑人员在教育和服刑期间的；17、提供虚假证明材料的 ；3、养老金领取凭证，享受养老保险待遇的离退休人员须提供退休费的证件及凭证，未享受养老保险待遇的离退休人员由企业出具退休时间和领取退休费证明；4、职工收入证明 ...
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上签订的。双方应严格按照合同的规定享受权利和履行义务。合同订立后，我局始终严格履行。但由于您不按规定人为登报开除职工，不按国家有关规定按时缴纳职工的 《关于缴纳养老保险的计划》，承诺于2002年6月缴纳所欠养老金25万元，2003年2月缴纳所欠养老金25万元，欠款在2003年6月底前缴清，同时将社会 ...
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诉讼时效。原告认为被告对原告的开除决定无效，要求撤销开除决定书，恢复原告的工作关系，并由采油一厂为原告办理退休手续，按时发放养老金。被告石油勘探局及采油一厂辩称 观金，男，原中原油田采油一厂职工，1997年9月与原单位解除合同，1999年1月在我处登记失业并办理失业证，享受失业保险待遇期限为24个月， ...
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：全国人大法律（1）条国务院行政法规（1）条第二十四条被出售企业离退休人员的养老金，按照国家有关规定和历史有关数据确定，由出售方一次性向社会保险机构交纳， 法律、法规和本企业规章解除、中止劳动合同、辞退和开除职工。第十条企业应允许不愿签订劳动合同的职工在一定期限内离开企业自谋生计或自行联系调(转)出本 ...
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劳动岗位。 企业有权依据法律、法规和企业规章，决定解除劳动合同或辞退、开除职工，职工有权解除劳动合同或辞职。解除劳动合同或辞退、辞职，主动提出的一方 年退休条件的，可按退养办法办理有关手续，到退休年龄时由社会劳动保险部门发放养老金。 第十四条 人事管理权。 企业应当建立并落实管理人员的任免、聘用、考核 ...
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管制意义大于法律遵循的权利原则。对破坏乡规民约的村民之最高处罚，就是不再被承认为自己村中的成员（开除村籍），至于村民或非村民作为公民身份所该获得的普遍权利 2、凡在乡、镇、村企业工作的职工，一律予以退职；3、不办理建房报告；4、不出具有关证明；5、不享受养老金待遇“。[39]由于房屋不具集体财产的性质 ...
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拾壹元。从1986年开始发放至1995年7月，至今再无发过。我的养老金从1995年元月开始由中国一拖股份公司冲压公司劳动服务公司交纳。1995年8月，因我 。3、原告在被判刑前已经享受洛阳市在当时劳动法规、政策历史条件下由企业为其办理的工伤补助、养老保险待遇。原告刑满释放后，得知已快被开除厂籍，不顾被 ...
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管制意义大于法律遵循的权利原则。对破坏乡规民约的村民之最高处罚，就是不再被承认为自己村中的成员（开除村籍），至于村民或非村民作为公民身份所该获得的普遍权利 2、凡在乡、镇、村企业工作的职工，一律予以退职；3、不办理建房报告；4、不出具有关证明；5、不享受养老金待遇。[39]由于房屋不具集体财产的性质， ...
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