第三人的营业执照及对原告提出工伤认定申请的意见、用人单位授权委托书；12.上海市公安局鉴定结论通知书；13.被告的受理通知书、举证通知书及送达回证；14.工伤 复议。上海市人力资源和社会保障局复议决定维持被告作出的工伤认定。原告遂起诉来院。本院认为，被告作为其辖区内负责工伤保险事务的劳动保障行政部门， ...
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应届普通高校毕业生进沪就业申领人才类《上海市居住证》受理办法 上海市教育委员会上海市发展和改革委员会上海市人力资源和社会保障局二○一一年三月四日附件1：2011年 毕业生，应与其创办的企业签订劳动合同；（7）毕业证书原件和复印件。4.市人力资源社会保障局按规定审批人才类《上海市居住证》，并由受理点将 ...
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应届普通高校毕业生进沪就业申领人才类《上海市居住证》受理办法 上海市教育委员会上海市发展和改革委员会上海市人力资源和社会保障局二○一一年三月四日附件1：2011年 毕业生，应与其创办的企业签订劳动合同；（7）毕业证书原件和复印件。4.市人力资源社会保障局按规定审批人才类《上海市居住证》，并由受理点将 ...
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审理了本案。上诉人豪仁公司的委托代理人陈某，被上诉人上海市青浦区人力资源和社会保障局(以下简称青浦人保局)的委托代理人徐守军，原审第三人张乙及其委托代理人 的申请后进行调查取证，作出工伤认定，程序符合法律规定。张乙与豪仁公司存在劳动关系，2008年7月26日张乙发生交通事故的地点是在上班途中。青浦人保 ...
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外包企业，每录用1名大专以上学历员工从事服务外包工作并签订1年期以上劳动合同的，给予企业不超过每人4500元的培训支持；对符合条件的培训机构 的良好沟通，主动引导舆论，加强正面宣传，努力营造全社会关心支持高校毕业生就业工作的良好舆论氛围。 上海市教育委员会上海市人力资源和社会保障局二○一○年一月十八日 ...
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，市社会保险事业基金结算管理中心，各区(县)人力资源和社会保障局，各有关单位： 经市政府同意，现将《持有上海市居住证人员申办本市常住户口试行办法实施细则》印发 向市或者注册地的区、县人力资源和社会保障部门指定的受理机构申报。 3、通过人才派遣或劳务派遣方式就业的，由建立劳动关系的派遣单位负责办理，实际 ...
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既促进企业的发展，又维护职工的权益，保障劳动关系的和谐稳定。 上海市人力资源和社会保障局上海市总工会上海市企业联合会/上海市企业家协会上海市工商业联合会二○一一年六月三日...
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、袁先生到庭证言，证明原告在维修业务后回家路上发生了交通事故。被告上海市闸北区人力资源和社会保障局辩称，原告陈述的内容与事实不符，柏某某自述其于2009年1月 质证意见认定以下事实：原告系X社聘用的维修工。X社系陆某申办的非正规就业劳动组织。2010年1月4日，X社到期被注销。2009年1月18日，X ...
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工伤。欧梦服务社不服，提起行政复议。2010年1月18日，上海市人力资源和社会保障局作出沪人社复决字[2009]第160号行政复议决定，维持了被 梦服务社仍不服，向原审法院提起行政诉讼，要求撤销普陀人保局作出的工伤认定。原审法院认为：普陀人保局作为劳动保障行政部门，依法具有作出工伤认定的执法主体资格。 ...
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原告某厂。法定代表人季某。委托代理人顾某。被告某人力资源和社会保障局。法定代表人沈某。委托代理人刘某。委托代理人黄某。第三人顾某。委托 劳动关系并要求昌益金属厂给付其工作期间的双倍工资。2008年12月15日，上海市某劳动争议仲裁委员会作出裁决，认定第三人与原告自2008年2月17日至2008年4月 ...
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