。大连经济技术开发区管理委员会等市人民政府派出机构根据授权,负责管理范围内工资集体协商以及订立、履行集体合同行为的监督工作。第五条工会应当支持、帮助用人单位 争议的。 第三十八条用人单位和劳动者因履行工资集体合同发生争议,协商解决不成的,可以依法申请劳动争议仲裁;对仲裁裁决不服的,可以依法向人民法院 ...
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施行。市长孙忠焕二○○五年九月二十日第一章总则第一条为规范工资集体协商行为,保护职工和企业的合法权益,维护劳动关系的和谐和稳定,促进经济社会发展,根据 履行情况。第七章争议处理第三十九条因工资集体协商发生争议,双方应当协商解决,协商解决不成的,任何一方可以书面形式向所在地的劳动保障行政部门申请协调处理 ...
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讨论通过,现予发布实施。市长唐志国二00八年十一月十六日辽阳市企业工资集体协商规定第一条为建立社会主义市场经济条件下企业内部分配增长和支付保障机制,促进企业劳动 出现时,协议即自行终止。第二十九条因履行工资协议发生争议,双方协商解决不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第三十条协议有效期内,因过错 ...
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通过,现予发布实施。 市长唐志国二00八年十一月十六日 辽阳市企业工资集体协商规定 第一条为建立社会主义市场经济条件下企业内部分配增长和支付保障机制,促进企业劳动 出现时,协议即自行终止。第二十九条因履行工资协议发生争议,双方协商解决不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。第三十条协议有效期内,因 ...
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的,工会应当依法要求企业承担赔偿责任。因履行工资集体合同发生争议,经协商解决不成的,双方可以依法申请仲裁,提起诉讼。十、加强领导,充分发挥劳动 纳入企业、企业工会组织考核、评优的重要内容,凡符合条件而没有开展工资集体协商工作的企业、企业工会组织,不得参与县级以上“劳动关系和谐企业”、“职工满意企业”、 ...
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十四条 职工工资集体合同草案经职工代表大会或者职工大会通过后,由职工工资集体协商双方首席代表签字。企业应当按照劳动管理关系将职工工资集体合同提交劳动和社会 履行情况实施监察。第二十九条 职工工资集体合同履行过程中发生争议,经协商解决不成的,双方当事人可以依法申请仲裁、提起诉讼。第三十条 用人单位无正当 ...
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。而各机关在绩效利益导向下的互相博弈是法律监督难以开展的直接根源。提出协商性法律监督框架是对法律监督这一宪法未完全理论化在方法论上的另辟蹊径,也是 但并不影响这些观点、理论或概念的继续存在。政治生活中,政治参与者在某些问题上达不成一致意见,但并不影响政治活动的继续进行,这就是未完全理论化的主要观点。( ...
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口头协商购买房屋未签约 达不成协议已付定金应返还 人民法院报讯 日前,北京市东城区人民法院审结了一起定金合同纠纷,由于不可归责于房屋出卖人与买房人的事由导致 房屋买卖合同。但原、被告双方并未约定双方签订房屋买卖合同的期限,双方虽多次协商,但因就房屋买卖合同的具体条款不能达成一致,故未签订房屋买卖合同。 ...
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)、企业家协会:随着《劳动法》的贯彻实施,大部分地区积极稳妥地开展了集体协商和集体合同制度试点工作,这对于促进社会主义市场经济条件下劳动关系协调机制的建立 合同的要求,另一方应当给予答复。如果另一方不同意协商或出现纠纷,双方应当协商解决;协商解决不成,按照《劳动法》“因签订集体合同发生争议”的有关规定 ...
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被上诉人天安保险股份有限公司湘西自治州中心支公司赔偿50000元,被上诉人湘西自治州汽车运输总公司泸溪县汽车站赔偿26190.65元),被上诉人中国人民政治协商会议湖南省吉首市委员会赔偿25396.84元(此款由上诉人中国人民财产保险股份有限公司吉首市分公司全额赔偿),被上诉人孙辉龙赔偿25396. ...
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