范围的控制原则是： （1）需要原则。即根据生产经营需要限定接触范围。特别是关系核心竞争力的商业秘密或者商业秘密中关键部分，更要控制在充分必要的需要范围 提高商业秘密保护和管理水平的必由之路。契约管理的重点是突出合同的完整性和有效性。签订保密合同应坚持下述原则：一是合法合理原则；二是权利义务对等原则；三 ...
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例如，按照《中央人民政府贸易部关于取缔投机商业的几项指示》（1950年11月14日）第一条规定，超出人民政府批准之业务经营范围，从事其他物资之经营者（第1项 履行法定的审批手续，则不具有法律约束力。 当然，《意见》在工商企业超越经营范围签订经济合同是否无效的方面，较《经济合同法》宽松了些，规定“如合同 ...
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向他人转让特许经营权。被特许人不得向他人泄露或者允许他人使用其所掌握的特许人的商业秘密。第十九条特许人应当在每年第一季度将其上一年度订立特许经营合同的 的信息，并提供特许经营合同文本。第二十二条特许人应当向被特许人提供以下信息：（一）特许人的名称、住所、法定代表人、注册资本额、经营范围以及从事特许经营 ...
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作了较完整的界定。? 我国1993 年的《反不正当竞争法》将商业秘密法律保护的范围规定为技术信息和经营信息。技术信息秘密，是指产品在生产、制造过程中的 劳动法》第22条和第102条对此作了明确的规定，将保守用人单位的商业秘密作为劳动合同条款之一。事实上就是由法律直接规定了合理竞业禁止制度。所谓竞业禁止 ...
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作了较完整的界定。? 我国1993 年的《反不正当竞争法》将商业秘密法律保护的范围规定为技术信息和经营信息。技术信息秘密，是指产品在生产、制造过程中的 劳动法》第22条和第102条对此作了明确的规定，将保守用人单位的商业秘密作为劳动合同条款之一。事实上就是由法律直接规定了合理竞业禁止制度。所谓竞业禁止 ...
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了本行业内的销售经验和技术。由于企业与该销售主管所签订的劳动合同中并没有明确约定商业秘密的范围和需要注意的保密措施，企业在追究该销售主管责任时，就显得 且有竞争关系的其他用人单位任职，也不得自己生产与原单位有竞争关系的同类产品或经营同类业务，但用人单位应当给予该职工一定数额的经济补偿。这一规定在法律上 ...
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）因与被上诉人北京市金诚同达律师事务所（以下简称金诚同达律所）委托合同纠纷一案，不服北京市东城区人民法院（2009）东民初字第1193号民事判决，向本院 百色矿山公司经营范围的变更登记，蓝狮金桥公司只在形式上取得了所谓“股权”，并未实现合法取得矿业权的商业目的。第三，一审法院认定《聘用合同》合法有效是 ...
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依据，本院不予支持。 综上，依照《中华人民共和国合同法》第九十七条，《商业特许经营管理条例》第二十一条、第二十二条、第二十三条第一款、第三款之 的信息，并提供特许经营合同文本。 第22条 特许人应当向被特许人提供以下信息： （一）特许人的名称、住所、法定代表人、注册资本额、经营范围以及从事特许经营活动 ...
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和损益表(即证据10)是被上诉人的财务人员制订的，上诉人并无权直接参与商场的经营管理，一审法院仅凭被上诉方的陈述并认为上诉人对被上诉人上述的举证没有提出抗辩 商场经营亏损的责任是合理合法的。 l、合同的第2条“商场及设施管理服务范围”2.1款中明确规定：商场及设施管理服务包括： ·河南焦作市【三维商业 ...
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男子篮球队和女子篮球队（统称“中国国家队”）的商业经营事务，授权范围包括但不限于有关中国国家队的商业赞助权及国内外赛事经营运作权，授权有效期截至2008年12月 经营权。依据中国篮协与中国国家男子篮球队队员王治郅、易建联签订的合同以及中国国家男子篮球队队员姚明出具的声明，可以确认上述三名运动员穿着中国 ...
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