在一定范围内自主择业的就业制度，以促进中专教育的健康发展。并轨后，中专学校招生实行统一招生计划，统一录取分数线，统一收费标准，即不再分国家任务计划 就业单位，未签订就业协议的毕业生，由毕业生所在学校将档案转到生源所在地的地市以上人事部门所属人才交流服务中心，并办理入库手续。公安、粮食部门凭毕业生持有的 ...
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编制部门管理、依法登记(备案)的事业单位(受委托行使行政职能并依照或者参照国家公务员制度管理和转制为企业的事业单位除外)，以及与此类事业单位建立人事关系的专业技术 。待聘期满，待聘人员仍未重新上岗的，由单位委托同级政府人事行政部门所属人才交流服务机构管理，委托管理期为1年。委托管理期间，由单位发给本人 ...
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中取得合理回报，并使学校得到滚动发展。社会力量举办的教育机构，对义务教育收费项目和标准，由学校提出，报经财政、物价、教育部门核准后执行；社会力量 人事部门所属人才交流服务机构代理；在社会力量教育机构中事教学及管理工作的行业、企业技术工人，其个人档案由劳动和社会保障部门所属的劳动力集体户管理中心代理； ...
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就业税收优惠政策检查，建立自下而上的减免税台帐和数据收集、传递、分析和报送制度。分两次将增值税起征点提高到最高标准，对销售货物和提供劳务 其中各级财政安排1931万元。安排专款支持劳动力市场建设，建成约3000平方米的劳动力交流中心，改善就业服务条件，健全就业服务功能。投资建设一所6730平方米的职业 ...
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十条鼓励民营科技企业建立或与科研机构、高等学校联合建立重点实验室、工程技术研究中心，经省科学技术行政部门和有关部门认定的，在资金和项目上予以扶持。鼓励 和中等专业学校毕业生到民营科技企业工作的，应当计算工龄，人事档案可由当地政府人事部门所属人才交流机构代理。第二十五条民营科技企业人员出境进行科技考察、 ...
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、煤炭、机动车、机电设备等交易市场和综合物资交易中心。建立劳务、人才交流市场，承担企业招工、人才交流、职业介绍、待业人员培训等任务。建立和发展跨 的社会保障管理体制，社会保险实行政事分开，社会保障管理机构从宏观上进行政策、制度、标准管理，社会保险经办机构办理社会保险业务，承担资金保值增殖的责任。第四十 ...
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宁夏生态功能区划》和《宁夏生态功能保护区规划》的编制工作。同时，抓好排污收费制度改革，合理界定各级环保部门的职权范围，推进环保投入多元化和污染治理市场化。 。加强锅容管特安全检查，全面开展气瓶压力管道普查整治，摸清底数，健全档案，并研究制定《特种设备安全监察管理办法》。在“五一”、“六一”前分别开展一 ...
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企业的产业链或者采购系统。鼓励中小企业优化重组物流资源、投资建立区域性商品交流中心和行业性产品购销中心以及兴办独立核算的物流企业。第十九条各级人民政府应当保护中小企业 三十五条任何部门和单位不得在法律、法规和国家、省规定的收费项目和收费标准之外，向中小企业收取费用；违反规定收取费用的，中小企业有权拒绝 ...
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。部人才交流培训中心在人事司、科技教育司的指导下，受部委托具体负责煤炭系统干部培训和成人学历教育的组织和管理工作。培训工作原则上实行分级负责制度，分级 对干部每年参加各类培训及其在培训期间的表现、取得证书情况进行登记，并存入本人档案，作为干部晋升和奖励的依据之一。对在干部培训工作中做出显著成绩的单位和 ...
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以家庭承包经营为办社基础。农民加入合作社不改变农村集体土地家庭承包经营制度，充分尊重农民的生产经营自主权，依法维护农民家庭和个人的财产权。坚持以" 农技人员。对到农民专业合作社工作的大中专毕业生，各地人事部门所属人才交流机构要为其提供人事档案保管、办理集体户口、党团组织关系挂靠、代缴社会保险等服务。与 ...
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