你好，我在一个新开的手机卖场工作，没有签订劳动合同，也没人和我们说过离职要提前一个月，之前有个同事走了，也是打电话说了后第二天就直接离职了，今天我也辞职，但是她要扣住我，说不然就再等一个月，不然就么工资，我想说他们之前也没人和我说过啊 这样对我很不公平，然而我这两 ...
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已同意续聘，但还没签署正式合同，只是签订了同意续聘的审批表，后又辞职，可不可以按照已签订合同的情况作出赔偿。因为我是提前一个月通知了员工，我要续聘其，而且他自己也申请了续聘，我们都按照续聘的情况给工资上保险了，只是还没有签订正式合同，是要等原合同到期再签订 ...
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我在原单位申请辞职，提前一个月提出，后来公司让我交工服钱1500，说未满一年，结果我觉得不合理，一直没有交，但是在发工资的时候贵单位没有给我发公司，不生不息的把我工资扣了，请问这样合理吗？不给工服钱就不给发工资？...
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目前这个部门就我一个人，我可以提前一个月申请辞职吗？会违约吗？公司每个月扣除了我100元的工资说是每年的年底会返回，事先没有经过我的同意，离职后可以拿到吗？保密协议说是几年内不得在同地区做同行业的工作，但是公司没有提供培训，我也没有涉及公司机密。这个还要赔偿吗？我可以做同行业工作吗？如果公司不让 ...
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卖场上班，由于是私企，老板并没有签订劳动合同。上班后老板陆续在没有经过员工同意的前提下制定了一系列类似于“离职需提前一个月”之类的规章制度。2011年10月，本人有事需办理，向老板请假时却得到请假一天扣三天工资的回答。痛心之下2011年9月20日向老板提出辞职。 ...
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由于我想更换工作，于是我向公司的人事部经理提出离职申请，他说 必须提前一个月打辞职申请，所以要求我再做一个月。但是他还是签 了字，只不过加了一句：按规定办理 离开了 公司。他要挟我：无故旷工一天扣三天的工资，我十月份做了22天， 现在十月份工资一分钱也没有。我们公司下个月的15号发上个月的工 资，您说 ...
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小工。他每个月分给我一定的钱！我进厂时并没有与公司签劳动合同。只写了入职表。并且到现在为止已经做了五个月了！现在还有两个月的工资还没发！而且要2个月才发完！现在我不 到的钱也少了。我也弄不清楚目前我与这公司是什么关系了，但是我住在厂里，免费的。现在他说我要下个月的今天才可以走！也就是要提前一个月申请！...
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你好！我爸爸在公司是临时工，因家里有急事回老家，经理不允许辞职，提前一个月提出还得干一个月，请了20天假期，现在回不来，打电话不给了工资，又称还得扣饭费，住宿费等理由，今年休息日也没了，没有补钱，工作量增加，我们如何维权，谢谢！...
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我本人在一家私人设计描图室上班。已经两个多月了。从来也没有发工资只是在平实向他借了700元。 而且在那边上班也不好。我提出了辞职也有提前一个月跟他说了。可是时间到了跟他沟通不但得不到解决。。他还要求我在那边上班。不上班就要扣我工资。现在我不知道要怎么办？请问我该怎么办？...
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我上班的地方没有签劳动合同，而是让我们签了什么员工守则，现在要走了，老板说要提前一个月说，我半个月前要走了，老板不给我走，我说考虑的，现在因为有些事不想做了，他说要扣一个月工资，要么就要再做一个月！工资还是每个月十号发！谁能帮我下！我怎么保护我的权力 ，而且这个单位没有社保没有三金 ...
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