服务合同的订立必须采用书面形式，遵循平等自愿协商一致原则，符合国家有关法律、法规的规定，明确双方的权利与义务，可参照中华人民共和国科技部制定的技术服务 证书或安全生产标准化达标复评机构批准函；（三）法定代表人证明书、法定代表人授权委托书；（四）外地注册的企业在我市设立分公司或办事处的相关证照文书，在 ...
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评审，提出客观、公正的书面评审意见。(四)批准：劳动保障行政部门根据有关法律、法规及本省规定，依据专家评审小组提交的评审意见，对举办者提交的全部材料和 办学地址，改变办学性质、类型、形式、培养目标，更换举办者或法定代表人、学校负责人，增加或减少培训职业(工种)，扩大办学规模，或者改变隶属关系等，应当向 ...
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经历；（四）应当经过有关培训机构培训；（五）身体健康；（六）提任党的领导职务的，应当符合《中国共产党章程》规定的党龄要求；（七）法律法规另有规定的。特别 完结之日起未逾3年；（四）担任因违法被吊销营业执照的企业的法定代表人，并负有个人责任的，自该企业被吊销营业执照之日起未逾3年；（五）个人所负数额较大 ...
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条件和职业危害防护； (9)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。 另外，根据实际需要，企业与员工还可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利 应当与员工协商变更劳动合同，协商不成时，企业可以解除合同并支付经济补偿金。 企业变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行 ...
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条件和职业危害防护； (9)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。 另外，根据实际需要，企业与员工还可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利 应当与员工协商变更劳动合同，协商不成时，企业可以解除合同并支付经济补偿金。 企业变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行 ...
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教育方针，保证教育教学质量。 第二章申办审批和办学管理 第六条培训机构的举办者必须是具有法人资格的企业单位、事业单位、社会团体及其他社会组织（机关法人除外）或者 、行政法规规定认为需要解散的；（十）其他原因需要解散的。第二十七条培训机构按规定申请解散时，应向审批机关提交下列文件：（一）法定代表人或单位 ...
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＿＿日。││续订合同＿＿＿＿＿终止。││││甲方（盖章）乙方（签章）││││││││││法定代表人││（签章）││或委托代理人││││││＿＿＿＿年＿＿月＿＿日│├──────────────────────────────────┤│本次续订 甲方（盖章）乙方（签章）││││││││││││││法定 ...
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变化 一是新增加了部分必备条款。(1)增加了用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人，劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码等 可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。” 劳动合同法为了制约企业无故拖欠员工劳动报酬的行为，特地规定了员工讨薪的支付令制度。对此 ...
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，确保安全生产，并承担未履行安全生产主体责任导致的后果。第四条企业主要负责人（法定代表人、实际控制人或者主要经营管理者）是本单位安全生产第一责任人，对本 ，明确各岗位的责任人员、责任内容和考核奖惩等事项。第十一条企业应当依据法律法规、国家标准和行业标准，制定本单位的安全生产规章制度和操作规程，并定期 ...
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，确保安全生产，并承担未履行安全生产主体责任导致的后果。第四条企业主要负责人（法定代表人、实际控制人或者主要经营管理者）是本单位安全生产第一责任人，对本 ，明确各岗位的责任人员、责任内容和考核奖惩等事项。第十一条企业应当依据法律法规、国家标准和行业标准，制定本单位的安全生产规章制度和操作规程，并定期 ...
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