条职工工资集体协商双方应当在国家法律法规规定的范围内就下列内容进行协商：（一）工资分配制度、工资标准；（二）工资支付办法、支付时间；（三）年度工资总额和 （四）本地区城镇居民消费价格指数；（五）企业劳动生产率和经济效益；（六）上年度企业职工工资总额和职工平均工资水平；（七）其他有关情况。第二十五条职工 ...
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合同约定，原湾里区二轻局自愿借款434243.98元给上诉人，代上诉人支付转让费。这434243.98元作为上诉人欠湾里区二轻局的借款。此外，上诉 《中华人民共和国城镇集体所有制企业条例》的相关规定，参照企业改制相关文件精神规定，企业有偿转让必须经过资产评估、产权界定、三分之二职工表决通过、上报审批、 ...
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合同实效性的重要举措。开展行业性工资集体协商工作，有利于推动建立企业职工工资共决机制、正常增长机制和支付保障机制，构建职工对工资分配的民主参与和监督机制； 前的各项准备工作，特别是熟悉掌握相关法律、法规、政策规定，收集了解相关资料、信息及企业和职工意见，确定行业性工资集体协商议题。 （3）进行行业性 ...
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工资集体协商工作更显重要和紧迫。各级政府和相关单位要充分认识新形势下进一步推进工资集体协商工作的重要性和必要性，增强工作的紧迫感和责任感，采取切实有效措施 方针，提高劳动报酬在初次分配中的比重，着力提高低收入者收入，建立企业职工工资正常增长机制和支付保障机制。在集体协商过程中，要坚持协商共谋、机制共建 ...
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并监督实施；负责政策性安置和调配工作；参与评定国家和省级企业劳动模范。(六)指导全省企业职工工资管理工作；拟定企业工资制度改革方案和相关政策并组织实施；拟定企业 工作。机关党委。负责厅机关和直属单位的党群工作。纪检(监察)机构按有关规定设置，其人员编制在厅机关行政编制总额内单列。 四、人员钢制和领导 ...
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年限一经确定，不得随意变更。需要变更的，须在变更年度以前，由企业提出申请，报主管财政机关批准。（相关文章: 部门规章2篇2次） 第三十三条企业 学习先进技术和提高文化水平而支付的费用，按照职工工资总额的１．５％计提。劳动保险费是指企业支付离退休职工的退休金（包括按照规定交纳的离退休统筹金）、价格补贴 ...
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人民政府批准。第四十一条 参加基本医疗保险的企业和事业单位可以建立补充医疗保险。企业补充医疗保险费在本企业职工工资总额4％以内的部分，列入成本。补充医疗 依法给予行政处分。第六十六条 社会保险经办机构的工作人员不履行职责、不按照规定支付医疗保险待遇的，由劳动保障行政部门对其进行批评，并责令其改正；造成 ...
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人民政府批准。第四十一条 参加基本医疗保险的企业和事业单位可以建立补充医疗保险。企业补充医疗保险费在本企业职工工资总额4％以内的部分，列入成本。补充医疗 依法给予行政处分。第六十六条 社会保险经办机构的工作人员不履行职责、不按照规定支付医疗保险待遇的，由劳动保障行政部门对其进行批评，并责令其改正；造成 ...
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人民政府批准。第四十一条参加基本医疗保险的企业和事业单位可以建立补充医疗保险。企业补充医疗保险费在本企业职工工资总额4%以内的部分，列入成本。补充医疗保险 依法给予行政处分。第六十七条社会保险经办机构的工作人员不履行职责、不按照规定支付医疗保险待遇的，由劳动保障行政部门对其进行批评，并责令其改正；造成 ...
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劳动合同，明确双方的责任、权利和义务。企业有权依照国家法规和企业规章制度的规定解聘、辞退、开除职工。打破企业职工的所有制界限，实行全员劳动合同化管理，积极 ，同时签定停产整顿责任状。银行应准许企业延期支付贷款利息，不得加罚息。在停产整顿期间，企业职工工资用企业历年结余的工资储备基金发放，如有不足，可 ...
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