；（六）境外企业在中国境内承包建筑、安装、装配、勘探工程和提供劳务的，应当自项目合同或协议签订之日起30日内，向项目所在地税务机关申报办理税务登记， 。3．为安置的每位残疾人按月足额缴纳了单位所在区县人民政府根据国家政策规定的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和工伤保险等社会保险；4．通过银行等金融 ...
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，到符合退休条件时，与原缴纳养老保险金年限合并计算，享受相应的养老保险待遇。本通知下发前已办理自谋职业手续并解除劳动合同关系的不执行此规定。4、 低于当地城市人口最低生活标准的，民政、工会等部门要给予适当救济；夫妻双方不论是否在同一企业，不得同时安排下岗待工。(五)加快建立职工再就业服务中心。为了加强 ...
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、输入地和输出地资源对接平台，开展订单式技能培训和组合式对接培训，打造辽宁劳务输出品牌；在输入地派驻专门机构和专门人员，负责农民工的管理和服务。要 明确劳动关系并签订劳动合同的农民工，用工单位必须依法为其办理基本养老保险参保登记。用工单位、农民工按规定缴纳基本养老保险费，当地养老保险经办机构要为农民工 ...
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共计1,126.5小时。高美物业未为李xx缴纳养老、医疗、失业、工伤及生育保险。双方就加班费与保险问题产生纠纷，李xx向沈阳市和平区劳动争议仲裁委员会 派遣有限公司增列为本案诉讼当事人参加诉讼，并进一步查清沈阳鼎昱劳务派遣有限公司与李xx是否签订了劳动合同及李xx的工资发放等情况。综上，原审认定事实不 ...
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孕期、产期、哺乳期的。 第十条被派遣劳动者请求与劳务派遣单位订立无固定期限劳动合同的，不予支持，但劳务派遣单位同意的除外。 第十一条用人单位 。 第二十条 劳动者超过法定退休年龄请求用人单位赔偿养老保险待遇损失，且经社会保险经办机构审核确实不能补缴或者继续缴纳养老保险费的，自该用人单位依法应当为劳动者 ...
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合同是没有道理的。因为事实劳动关系与劳务合同关系最显著的区别在于，双方当事人是否存在行政隶属和身份从属关系。事实劳动关系中的劳动者与用人单位虽无书面 ，按照国家相关法律、法规的规定为农民工缴纳各种社会保险，其中工伤保险、养老保险、失业保险和医疗保险应为必缴保险。 劳动合同中应约定，用人单位招用农民工， ...
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5月2日，河南四建焦作嘉园新城项目经理部与河南华强工程劳务有限公司签订建设工程劳务分包合同，双方约定，焦作嘉园新城1、2、4、5号楼的 鉴定费300元、后期手术费及更换眼球费用50000元，共计224078元；2、由原告给被告缴纳养老保险金、失业保险金、医疗保险金至解除劳动关系止；3、由原告承担本案的 ...
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仍与派出单位保持劳动关系的，应当与派出单位签订劳动合同。朱振忠应与管委会签订劳动合同，与果蔬公司属劳务合同。故朱振忠要求果蔬公司支付未签订劳动合同 规定，果蔬公司应为朱振忠缴纳2004年10月至2009年2月的养老保险。综上所述，朱振忠要求果蔬公司支付夜班补助费、未签订劳动合同的双倍工资、补足2009 ...
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合同是没有道理的。因为事实劳动关系与劳务合同关系最显著的区别在于，双方当事人是否存在行政隶属和身份从属关系。事实劳动关系中的劳动者与用人单位虽无书面 ，按照国家相关法律、法规的规定为农民工缴纳各种社会保险，其中工伤保险、养老保险、失业保险和医疗保险应为必缴保险。 劳动合同中应约定，用人单位招用农民工， ...
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公司，我首次是2003年7月开始与被上诉人签订劳动合同，养老保险当月开始缴纳，医疗保险是2005年1月开始缴纳的，此现象是经劳动投诉上诉人才知晓的。一审 月的工资2070元是否应予支持的问题。上诉人认为，在最低工资标准以外，应另计算其绩效工资，“绩效工资”应为上诉人的工资，被上诉人应支付给上诉人。根据 ...
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