工资没发家中有事晚来了十天，我请求上班，可老板说我来的太晚，厂里已经 招人，工资发1月份工资时来拿。终于等到发1月工资时，我以前1起干的同事(现在还在那干)说今天发工资，我请假去拿钱可是老板说没钱了，等两天。可是过几天我再请假去拿钱老板还是说没有。我该怎么办？还有几个 ...
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工资这工资里还包括什么缺席扣了200快 我问老板什么是缺席他说他也不知道.他还说岗位上去了工资没上去，可是我们干得不是一样的工作，还有就是我不了解劳动合同，合同全在老板手里 工资单也在他手里 合同上我们不能请假请假一天扣一天半的工资现 在我还在他这里干我不敢 ...
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在建筑工地上班，老板从2012年五月份一直拖欠我2万多块钱的工资。我已经在那不干了，可是去要了很多次工资都说甲方没给拨款或是过几天给开，可是一直都没开。现在我有一张欠条。但是老板换了，后换的老板把以前拖欠的所有债务都接过来啦！可是现在的老板也不给开资。我应该怎么要这工资。不管找什么地方， ...
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回公司的，入职时候没有签订合同，只有入职表，也没有购买社保，没有考勤卡，工资是直接按货车量算，一辆车80元，一个才1200-1500不等。然后，公司入职时候口头说的，说一个月没货到或者货量不足1200元的就按1200元发放当月工资的，可是我离职的时候是今年3月底，公司都没有支付我 ...
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批准，一天不批准我就一天不能走，可是我确实是有原因才会辞职的，我想了一下干脆就矿工，矿工三天的话算是自动离职，就算是工资拿不回来职保金也应该拿的回来，三 有复印件，可是她要是说她把钱给我了，我要怎么说呢？她还要手里的合同，但是我没给，这种情况是不是再找劳动局也没用了？求大家知道的能够帮我分析分析，谢谢...
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的话 可以住，所以我就说 那你们住下吧！然后就开始谈价钱，他们觉得有点贵，所以就没住 离开了。我以为事情已经结束了 但是并没有。 就在第二天我上班，看见老板坐在前面的 用我啊 。而且我走的那天你让我月底来结工资，你说过不给我钱吗？你要说不给我钱我也不能走啊。可是人家却说就是没有 爱上哪告上哪告。我不走 ...
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的话 可以住，所以我就说 那你们住下吧！然后就开始谈价钱，他们觉得有点贵，所以就没住 离开了。我以为事情已经结束了 但是并没有。 就在第二天我上班，看见老板坐在前面的 用我啊 。而且我走的那天你让我月底来结工资，你说过不给我钱吗？你要说不给我钱我也不能走啊。可是人家却说就是没有 爱上哪告上哪告。我不走 ...
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局的我的考勤还是伪造的。 眼睁睁看着公司考勤造假。虽然我没签合同，可是当时公司业务对我面试时说好了工资是底薪加提成，并不是小时工。到了劳动保障局问的 给我面的试，我是面试的正式职工，也就是导购员，业务员也是这么说的。说了工资待遇是底薪1500加提成，试用期一个月，一个月后签劳动合同成为正式职工，我干了 ...
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的。 这种情况下我该怎么办，眼睁睁看着公司考勤造假。虽然我没签合同，可是当时公司业务对我面试时说好了工资是底薪加提成，并不是小时工。到了劳动保障局问 给我面的试，我是面试的正式职工，也就是导购员，业务员也是这么说的。说了工资待遇是底薪1500加提成，试用期一个月，一个月后签劳动合同成为正式职工，我干了 ...
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这种情况下我该怎么办，眼睁睁看着公司考勤造假。虽然我没签合同，可是当时公司业务对我面试时说好了工资是底薪加提成，并不是小时工。到了劳动保障局 小时就多少小时，我们只有干瞪眼得分。 我有想请教的问题，在法律上想得到双倍工资的前提必须每月工作总时数或者每日工作总时数达到多少小时。我明明工作了至少202. ...
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