被告鞍山市人力资源和社会保障局（以下简称市人社局）工伤认定申请不予受理通知书一案，向本院提起行政诉讼。本院于2010年3月18日受理后，依法组成合议庭， 我于2009年11月12日向被告提出工伤认定申请，被告作出不予受理通知书。我认为被告的不予受理决定是错误的，请求法院撤销该通知书。并提供了证据1、（ ...
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原告不服，于2009年10月13日向本院提起行政诉讼。原审法院认为，被告榆树市人力资源和社会保障局具有作出工伤认定的行政职权。人力资源和社会保障局受理第三人 为工伤。一审判决无事实和法律依据。请二审法院撤销原判，改判第三人张福学之伤不构成工伤。被上诉人榆树市人力资源和社会保障局（以下简称榆树社保局辩称 ...
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）工伤认字[2009]019号工伤认定决定书。原告仍不服，从而提起行政诉讼。原审认为：第三人冯贵朝在井下采煤时因工作原因受到伤害的事实，各方当事人均予认可， 致，其责任应由复兴煤矿承担而不应由上诉人承担，被诉的工伤认定决定错误，应予撤销，原审判决错误，请求依法改判。被上诉人巩义市人事劳动和社会保障局答 ...
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河南省工伤认定书。张XX不服，向法院提起行政诉讼。审理中张XX曾提出对剪志安的脑死亡进行医学鉴定，经法院司法鉴定部门委托联系相关鉴定机构，因没有相应脑 局不具有工伤认定的资格。3、一审法院以没有脑死亡鉴定机构为由，驳回其申请属程序错误。因此，一审判决认定事实错误，适用法律错误。请求二审法院撤销一审判决 ...
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复议申请不予受理。原告仍不服，于2009年3月19日以襄城县铁头凉皮店的名义向本院提起行政诉讼。本院受理后于2009年5月11日作出（2009）魏行初字第 予以支持，该上诉理由不予支持。上诉人又称被上诉人所做工伤认定的程序违法，但其提供的证据不足以推翻被上诉人的证据，故该上诉理由亦不能成立。第三人因工 ...
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市劳动保障局）申请行政复议，市劳动保障局于2009年3月18日作出维持原工伤认定的漯劳社（2009）18号行政复议决定书。原告XX公司诉称：1、朱X的 ，其说门卫处收到就行，但门卫处没有印章。且XX公司已提起行政复议和行政诉讼，说明原告已充分行使了复议和诉讼权利。综上所述，本院认为：区劳动保障局对朱X ...
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程序合法为由维持了洛（劳社）工伤认[2008]W第011号《工伤认定决定书》。原告不服又提起行政诉讼，请求法院撤销被告作出的工伤认定决定书。原审法院认为：赵朋怀 连骏（洛阳）金属制造有限公司不服原审法院判决上诉称，赵鹏怀受伤虽然是工作时间的工作场所，并非工作原因，赵鹏怀受伤属于自残。因公司领导与赵鹏怀 ...
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2008〕5号行政复议不予受理决定书，对原告提出的复议申请不予受理。原告仍不服，向本院提起行政诉讼。 原审法院认为，《工伤保险条例》第十四条规定：“职工有下列情形 证据充分。原审中，被上诉人依法向法院提供了在行政程序中以对第三人作出工伤认定的证据，这些证据证明了两个事实：1、第三人郑世卓与上诉人长葛市 ...
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不是由于工作原因上下班途中出车祸，不符合《工伤保险条例》中工伤认定的范围，请求法院撤销社保局的工伤认定结论通知书。 社保局则称，经过他们对该单位其他 认定结论通知书》。 【法理分析】 本案属于用人单位不服社保局做出的工伤认定决定而提起的行政诉讼。故在分析本案时，需要从以下几个层次梳理线索。 第一个层次 ...
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了人事局的答复。韩某即向区人民法院提起了行政诉讼，要求撤销人事局不予受理的具体行政行为。此案虽然最后经区人事局给韩某和区环卫处作工作，达成了调解协议，以韩 保险条例》，《条例》以国务院名义颁布，属行政法规，效力次于法律，目前是工伤认定的主要依据。《条例》第十四条规定在工作时间和工作场所内因工作原因受到 ...
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